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司法部關(guān)于印發(fā)《公證機(jī)構(gòu)年度考核辦法(試行)》的通知

來源: 律霸小編整理 · 2021-01-18 · 1201人看過
(2007年10月30日 司發(fā)通〔2007〕67號) 各省、自治區(qū)、直轄市司法廳(局),新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)司法局: 現(xiàn)將《公證機(jī)構(gòu)年度考核辦法(試行)》印發(fā)你們,請認(rèn)真遵照執(zhí)行。 公證機(jī)構(gòu)年度考核辦法(試行) 第一章 總 則 第一條 為了規(guī)范對公證機(jī)構(gòu)的年度考核工作,加強(qiáng)對公證機(jī)構(gòu)的監(jiān)督、指導(dǎo),根據(jù)《中華人民共和國公證法》(以下簡稱《公證法》)和《公證機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)管理辦法》以及其他有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。 第二條 對公證機(jī)構(gòu)實施年度考核(以下簡稱年度考核),應(yīng)當(dāng)堅持客觀公正、民主公開、年度考核與日常檢查相結(jié)合、注重實績的原則。 第三條 年度考核,由公證機(jī)構(gòu)所在地司法行政機(jī)關(guān)(以下簡稱考核機(jī)關(guān))組織實施。 省、自治區(qū)、直轄市司法行政機(jī)關(guān)對本行政區(qū)域內(nèi)公證機(jī)構(gòu)的年度考核工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)。 第二章 考核內(nèi)容 第四條 年度考核的內(nèi)容為上一年度(以下稱考核年度)公證機(jī)構(gòu)在下列方面的情況,重點考核公證機(jī)構(gòu)的執(zhí)業(yè)情況、公證質(zhì)量監(jiān)控情況、遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律的情況: (一)執(zhí)業(yè)活動情況。包括公證機(jī)構(gòu)及其公證員在執(zhí)業(yè)活動中遵守法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件和行業(yè)規(guī)范,遵守公證職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律的情況;完成公證業(yè)務(wù)工作任務(wù)、拓展公證業(yè)務(wù)領(lǐng)域的情況;公證執(zhí)業(yè)過錯責(zé)任追究制度建立和執(zhí)行的情況;接受司法行政機(jī)關(guān)和公證協(xié)會的監(jiān)督以及當(dāng)事人和社會的監(jiān)督,及時查處和糾正執(zhí)業(yè)中存在問題的情況等。 (二)公證質(zhì)量情況。包括公證質(zhì)量自我檢查、評估的情況;公證質(zhì)量自我監(jiān)督、控制、審查和糾錯等相關(guān)制度、機(jī)制的建立和執(zhí)行情況;重大、復(fù)雜公證事項集體討論制度的建立和執(zhí)行情況;受理公證業(yè)務(wù)投訴、復(fù)查、過錯賠償?shù)那闆r等。 (三)組織建設(shè)情況。包括公證機(jī)構(gòu)黨組織建設(shè)及活動情況;公證機(jī)構(gòu)符合法定設(shè)立條件和機(jī)構(gòu)性質(zhì)、體制及其運行情況;公證機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人選任、履職及調(diào)整情況;公證員的配備數(shù)量及素質(zhì)結(jié)構(gòu)變化情況;開展公證員職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育和公證業(yè)務(wù)知識、技能學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的情況;其他工作人員配備及管理情況;辦公設(shè)施和辦公環(huán)境建設(shè)情況等。 (四)公證員執(zhí)業(yè)年度考核情況。包括公證機(jī)構(gòu)按照規(guī)定組織實施本機(jī)構(gòu)公證員執(zhí)業(yè)年度考核的情況及其考核結(jié)果。 (五)公證檔案管理情況。包括公證機(jī)構(gòu)執(zhí)行有關(guān)公證檔案管理各項規(guī)定的情況;本機(jī)構(gòu)內(nèi)部有關(guān)公證檔案管理制度的建立和執(zhí)行情況等。 (六)公證收費和財務(wù)管理情況。包括公證機(jī)構(gòu)年度公證收費情況;執(zhí)行國家有關(guān)公證收費管理規(guī)定的情況;年度財務(wù)收支、分配及執(zhí)行有關(guān)財務(wù)管理制度的情況;本機(jī)構(gòu)內(nèi)部財務(wù)管理制度的建立和執(zhí)行情況;依法納稅和按規(guī)定繳納公證協(xié)會會費、公證賠償基金及其他保險金、基金的情況;接受稅務(wù)、物價、審計等部門檢查、監(jiān)督的情況等。 (七)內(nèi)部管理制度建設(shè)情況。包括公證機(jī)構(gòu)依照《公證法》和《公證機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,建立健全各項內(nèi)部管理制度的總體情況、執(zhí)行落實的情況和效果。 (八)司法部或者省、自治區(qū)、直轄市司法行政機(jī)關(guān)根據(jù)需要增加的其他考核事項。 第五條 公證機(jī)構(gòu)在考核年度有下列情形之一、被司法行政機(jī)關(guān)責(zé)令改正的,考核機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將相關(guān)問題整改措施的實施、完成情況及其效果列入對該公證機(jī)構(gòu)的考核內(nèi)容: (一)被投訴或者舉報,經(jīng)核查存在違法、違紀(jì)問題的; (二)執(zhí)業(yè)中有不良記錄的; (三)出現(xiàn)未能保持法定設(shè)立條件問題的; (四)內(nèi)部管理存在突出問題的。 第三章 考核程序及結(jié)果 第六條 公證機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)于每年2月1日前向考核機(jī)關(guān)提交年度工作報告。年度工作報告應(yīng)當(dāng)真實、全面地反映本機(jī)構(gòu)考核年度公證業(yè)務(wù)開展、公證質(zhì)量監(jiān)控、公證員遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律、公證收費、財務(wù)管理、檔案管理、內(nèi)部制度建設(shè)等方面的情況。 新設(shè)立的公證機(jī)構(gòu)在考核年度執(zhí)業(yè)不滿三個月的,不參加年度考核。 第七條 考核機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和本辦法的規(guī)定,對公證機(jī)構(gòu)的年度工作報告進(jìn)行審查,并結(jié)合考核年度日常監(jiān)督、檢查的情況,對該公證機(jī)構(gòu)考核年度的工作情況做出綜合評價。 對公證機(jī)構(gòu)考核年度工作情況的綜合評價,可以采取計分評估辦法。各項考核內(nèi)容所占分值及權(quán)重,由省、自治區(qū)、直轄市司法行政機(jī)關(guān)根據(jù)本辦法,結(jié)合本行政區(qū)域內(nèi)公證工作實際規(guī)定。 第八條 考核機(jī)關(guān)實施年度考核,可以對公證機(jī)構(gòu)進(jìn)行實地檢查,要求公證機(jī)構(gòu)、公證員及其他工作人員說明情況,可以調(diào)閱相關(guān)材料和公證案卷,向有關(guān)單位和人員調(diào)查、核實情況。 公證機(jī)構(gòu)、公證員及其他工作人員應(yīng)當(dāng)如實說明有關(guān)情況、提供相關(guān)材料,不得謊報、隱匿、偽造、銷毀有關(guān)材料。 第九條 考核結(jié)果包括以下內(nèi)容:對公證機(jī)構(gòu)年度工作情況的綜合評價、主要成績、存在的問題、整改要求或者建議,以及據(jù)此確定的考核等次。 公證機(jī)構(gòu)年度考核等次分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格。具體評定方法和標(biāo)準(zhǔn),由省、自治區(qū)、直轄市司法行政機(jī)關(guān)根據(jù)本辦法制定。 第十條 公證機(jī)構(gòu)在考核年度受到停業(yè)整頓處罰的或者未能保持法定設(shè)立條件經(jīng)整改仍未達(dá)標(biāo)的,該年度考核等次應(yīng)當(dāng)被評定為不合格。 公證機(jī)構(gòu)所屬公證員在考核年度受到吊銷公證員執(zhí)業(yè)證書處罰的,該公證機(jī)構(gòu)的年度考核不得被評定為合格以上等次。 第十一條 考核機(jī)關(guān)在公布對公證機(jī)構(gòu)的考核結(jié)果之前,應(yīng)當(dāng)將初步形成的考核結(jié)果向本行政區(qū)域內(nèi)的公證機(jī)構(gòu)公示并抄送地方公證協(xié)會。公示期不得少于7日。 公證機(jī)構(gòu)對考核機(jī)關(guān)初步形成的考核結(jié)果有異議的,可以向考核機(jī)關(guān)申請復(fù)核,考核機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在10日內(nèi)完成復(fù)核,并將復(fù)核結(jié)果書面答復(fù)申請人。 第十二條 考核機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)于每年3月31日前,向公證機(jī)構(gòu)書面公布考核結(jié)果,將考核等次填入公證機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)證書副本,并將考核結(jié)果報上一級司法行政機(jī)關(guān)備案。 設(shè)區(qū)的市(自治州、地區(qū)、盟)司法行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將本行政區(qū)域內(nèi)開展公證機(jī)構(gòu)年度考核的情況以及針對存在的問題提出的改進(jìn)公證工作的意見和建議形成書面報告,于每年4月15日前上報省、自治區(qū)司法行政機(jī)關(guān)。 第四章 考核結(jié)果的使用 第十三條 考核機(jī)關(guān)在年度考核中發(fā)現(xiàn)公證機(jī)構(gòu)有違反《公證法》和《公證機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)管理辦法》的突出問題的,應(yīng)當(dāng)責(zé)令其立即糾改或者限期整改,并進(jìn)行重點監(jiān)督、檢查。 第十四條 考核機(jī)關(guān)在年度考核中發(fā)現(xiàn)公證機(jī)構(gòu)及其公證員有《公證法》第四十一條、第四十二條規(guī)定所列行為之一的,應(yīng)當(dāng)依法予以處罰或者提請上一級司法行政機(jī)關(guān)予以處罰。 第十五條 公證機(jī)構(gòu)對司法行政機(jī)關(guān)的年度考核結(jié)果列明的問題以及責(zé)令整改的要求,應(yīng)當(dāng)查找、分析造成問題的原因,及時制定整改措施,并書面報告考核機(jī)關(guān)。 第十六條 上級司法行政機(jī)關(guān)可以對考核結(jié)果進(jìn)行抽查,抽查結(jié)果與考核結(jié)果有明顯差異的,可以要求考核機(jī)關(guān)就有關(guān)問題作出說明;必要時可以要求考核機(jī)關(guān)進(jìn)行復(fù)核,并上報復(fù)核結(jié)果。 第十七條 年度考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)存入設(shè)區(qū)的市(自治州、地區(qū)、盟)、直轄市司法行政機(jī)關(guān)建立的公證機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)檔案。 第十八條 公證機(jī)構(gòu)年度考核被評定為優(yōu)秀等次的,該公證機(jī)構(gòu)及其負(fù)責(zé)人可以參加全國公證行業(yè)文明單位或者先進(jìn)集體、先進(jìn)個人的評選。 第十九條 公證機(jī)構(gòu)年度考核被評定為不合格等次的,其所在地司法行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)根據(jù)存在問題的不同情況,對該公證機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人予以批評教育,提出整改要求,或者組織進(jìn)行培訓(xùn)。 第二十條 公證機(jī)構(gòu)在年度考核后被發(fā)現(xiàn)有隱瞞事實、弄虛作假行為的,考核機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)追究公證機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人以及其他相關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任,撤銷原考核結(jié)果,重新進(jìn)行考核。 第二十一條 省、自治區(qū)、直轄市司法行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)于每年4月30日前,將公證機(jī)構(gòu)年度考核結(jié)果在本行政區(qū)域內(nèi)的司法行政機(jī)關(guān)和公證業(yè)內(nèi)進(jìn)行通報,并將通報和年度考核工作總結(jié)報告上報司法部,同時抄送中國公證協(xié)會。 第五章 附 則 第二十二條 本辦法所稱考核機(jī)關(guān),是指根據(jù)當(dāng)?shù)毓C機(jī)構(gòu)設(shè)置方案的規(guī)定,負(fù)責(zé)組建該公證機(jī)構(gòu),并承擔(dān)對其實施日常監(jiān)督、指導(dǎo)職能的司法行政機(jī)關(guān)。 第二十三條 省、自治區(qū)、直轄市司法行政機(jī)關(guān)可以根據(jù)本辦法制定實施細(xì)則,報司法部備案。 第二十四條 本辦法自2007年12月1日起施行。

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