解除勞動合同的告知函
解除勞動合同告知函 ________: 我們雙方于______年_____月_____日簽訂的勞動合同,因___________________________________________________________原因而無法繼續履行,現根據《勞動法》...
勞動合同能否自動解除,自動離職的員工怎么辦
勞動合同能否自動解除,自動離職的員工怎么辦 一、勞動合同能否自動解除 勞動合同法第36條至第41條對勞動合同的解除方式有明確規定。合同解除方式有三種,即員工單方解除合同、雙方協商解除、企業單方面解除,法律中并不存在勞動合同的自動解除。“視為自動解除”恐怕是企業...
分公司快倒閉時通知員工簽訂勞動合同怎么處理
分公司快倒閉時通知員工簽訂勞動合同怎么處理 首先應明確,只要進行書面通知就可以的。準備勞動合同簽訂通知書,通知書一式兩份,一份由員工本人簽字后由公司收回保存,另一份交由員工本人保管。 勞動合同簽訂通知書的格式如下: XXX員工: 公司依據勞動合同法的規定通知你...
合同終止函怎樣寫
合同終止函怎樣寫 合同終止函是有一定的格式的,其內容需要標注好終止的合同的簽訂日期,簽訂的合同是哪一份合同以及合同終止的時間等。其格式如下: ****公司: 感謝貴公司長期以來的大力協助和配合!關于貴我公司于年月日簽訂的《XX服務合同》(以下簡稱“合同”),合...
可以通過函告的方式解除合同嗎
一、可以通過函告的方式解除合同嗎這要看雙方合同約定的合同解除方式是否包括函告解除。合同法規定的解除合同有三種方式,協商解除、約定解除、法定解除。如對方不按合同約定履行義務,你方已多次發函要求對方履行,而對方在合理期限內仍然不予履行,導致你方不能實現合同目的,按合同...
解除合同都需要催告繼續履行合同函嗎
一、解除合同都需要催告繼續履行合同函嗎 并不是解除合同都需要催告繼續履行合同函。 二、需要發送催告繼續履行合同函的情況 根據我國《合同法》的規定,合同的解除分為協議解除和法定解除。《合同法》第九十三條對協議解除作出了明確的規定:即“當事人協商一致,可以解除合同...
單方發送合同解除函的后果
一、單方發送合同解除函有什么后果 根據《合同法》的規定,成立的合法有效的合同,不得隨意解除,同時在合同法中明確解除合同有以下幾種形式:約定解除條件的解除,法定條件的解除,以及雙方當事人協商一致的解除。也就是不存在當事人任何一方發送解除合同函,就必然會導致合同解除...
公司合同解除聯系函怎么寫
公司合同解除聯系函 合同解除通知函 XXX有限公司: XXX公司(以下簡稱“甲方”)與XXX公司(以下簡稱“乙方”)于20年月日簽訂《合同》。但貴司卻未如實認真履行合同約定,具體如下: 1、按照合同XX條XX款:乙方應XX。但(現場實際情況)。 2、按照合同X...
合同約定解除是否需要催告
合同約定解除是否需要催告一、并不是解除合同都需要催告繼續履行合同函(一)需要發送催告繼續履行合同函的情況根據我國《合同法》的規定,合同的解除分為協議解除和法定解除。《合同法》第九十三條對協議解除作出了明確的規定:即“當事人協商一致,可以解除合同。當事人可以約定一方...