拖欠農(nóng)民工工資沒(méi)有工資表怎么辦
拖欠農(nóng)民工工資如果沒(méi)有工資表應(yīng)該怎么辦1、沒(méi)有勞動(dòng)合同或者相關(guān)文件,有工友的證明等其他證據(jù)可以證明的,可以依法向勞動(dòng)行政監(jiān)管部門舉報(bào)或是投訴。2、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴;首先應(yīng)該到所在市區(qū)的勞動(dòng)局對(duì)你公司進(jìn)行投訴,勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)會(huì)對(duì)此立案,...
公司入職后可以隨時(shí)辭職嗎
可以,但是按照勞動(dòng)法規(guī)定,需要提前一月提交書(shū)面辭職報(bào)告。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第三十六條用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。 第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞...
單位接收證明應(yīng)怎么寫(xiě)
單位接收證明應(yīng)怎么寫(xiě)單位接收證明茲有xxxxxxxxx同志,身份證號(hào):xxxxxxxxxxx,(性別)xx,(年齡)xx歲,于xxxx年xxxx月xxx日接收,在我單位xxxxxxxx部門工作至今。(可選填勞動(dòng)合同期限)特此證明xxxx公司?(單位公章)年?月?日...
入職要查有沒(méi)有案底的規(guī)定
一、入職要查有沒(méi)有案底的規(guī)定 《犯罪記錄信息管理及查詢》犯罪記錄信息的管理機(jī)關(guān)在向社會(huì)提供犯罪信息查詢服務(wù)時(shí),應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格依據(jù)法律法規(guī)關(guān)于升學(xué)、入伍、就業(yè)等資格、條件進(jìn)行。工作人員不按規(guī)定提供信息,或者故意提供虛假、偽造信息,情節(jié)嚴(yán)重或者造成嚴(yán)重后果的,應(yīng)當(dāng)依法追究...
公司故意拖延不簽勞動(dòng)合同怎么辦?能申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁嗎
公司故意拖延不簽勞動(dòng)合同怎么辦?能否申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁 一般公司與員工確定勞動(dòng)關(guān)系后,公司就要承擔(dān)員工的社保等積極義務(wù),所以,實(shí)際中有些公司為避免承擔(dān)這些,就會(huì)故意拖延簽合同的時(shí)間,嚴(yán)重?fù)p害勞動(dòng)者的利益。其實(shí),公司要是有這種作為的,將要依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,并且員工可以...
單位必須幫員工買五險(xiǎn)一金,雙方簽任何協(xié)議都無(wú)效嗎
一、單位必須幫員工買五險(xiǎn)一金,雙方簽任何協(xié)議都無(wú)效嗎是的。自愿放棄繳納社保的聲明是無(wú)效的,要知道社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制保險(xiǎn),為入職人員辦理社會(huì)保險(xiǎn)是公司的法定義務(wù),所以不管是公司還是員工自愿放棄都沒(méi)有用。生活中,如果公司沒(méi)有為員工繳納社保,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第38條規(guī)...
遇到拖欠農(nóng)民工工資不發(fā)怎么辦,如何維護(hù)自身權(quán)益
農(nóng)民工作為城市中的弱勢(shì)群體,經(jīng)常遇到拖欠工資的情況,在這類問(wèn)題越來(lái)越多的時(shí)候,農(nóng)民工就應(yīng)該要學(xué)會(huì)維護(hù)個(gè)人的權(quán)益,避免自己一直受欺負(fù)。那么,遇到拖欠農(nóng)民工工資不發(fā)怎么辦,如何維護(hù)自身權(quán)益? 一、遇到拖欠農(nóng)民工工資不發(fā)怎么辦,如何維護(hù)自身權(quán)益? 1、要冷靜理智。 《...
怎么確定公司屬于哪個(gè)國(guó)稅管轄
怎么確定公司屬于哪個(gè)國(guó)稅管轄可以持公司的稅務(wù)登記證副本,到國(guó)稅辦稅柜臺(tái)咨詢,國(guó)稅系統(tǒng)可以查詢到所屬區(qū)所及管理員。稅務(wù)登記證,是從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的納稅人向生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)地或者納稅義務(wù)發(fā)生地的主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)辦理稅務(wù)登記時(shí),所頒發(fā)的登記憑證。國(guó)稅是國(guó)家稅務(wù)系統(tǒng),與“地稅”對(duì)...
企業(yè)守法證明申請(qǐng)書(shū)范本
企業(yè)守法證明申請(qǐng)書(shū)1 經(jīng)審查,____________(地址:____________)近三年未發(fā)生安全生產(chǎn)事故和職業(yè)病事件。已達(dá)到國(guó)家和地方規(guī)定的職業(yè)健康安全要求。 特此證明! ______安全生產(chǎn)監(jiān)督中隊(duì) ______年______月______日 環(huán)保守...
什么部門依法維護(hù)職工合法權(quán)益
2021-02-23轉(zhuǎn)讓專利權(quán)的流程是什么
2021-02-13交通事故復(fù)核失敗怎么辦
2020-12-07犯受賄罪一般會(huì)判死刑嗎
2021-02-10租房怎么防中介風(fēng)險(xiǎn)
2020-12-17公司合并需要重新簽合同嗎
2021-02-15工程承包人自行投保的范圍怎樣確定
2021-03-12人身保險(xiǎn)適用補(bǔ)償原則有什么含義
2021-03-15保證保險(xiǎn)合同與保證合同的區(qū)別
2020-12-09索賠發(fā)生糾紛能否單獨(dú)將保險(xiǎn)公司列為被告?
2020-12-31勞動(dòng)法如何規(guī)定解雇補(bǔ)償
2022-04-01超過(guò)兩年未簽訂勞動(dòng)合同的,如何賠償
2022-04-01雇傭日期和勞動(dòng)合同日期之間的不一致是否會(huì)影響失業(yè)救濟(jì)金的領(lǐng)取
2022-04-01在勞動(dòng)爭(zhēng)議階段,員工是否會(huì)獲得報(bào)酬
2022-04-01聽(tīng)證會(huì)結(jié)束后,一般勞動(dòng)仲裁的結(jié)果將于何時(shí)公布
2022-04-01勞動(dòng)合同的附加條款有效嗎
2022-04-01勞動(dòng)合同的簽訂日期是什么時(shí)候
2022-04-01《勞動(dòng)法》規(guī)定,試用期至少為幾天
2022-04-01根據(jù)勞動(dòng)法,最高工資是多少天
2022-04-01《勞動(dòng)法》關(guān)于工資支付時(shí)間的規(guī)定
2022-04-01