在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
員工罷工公司能否裁員
員工罷工公司能否裁員?可以根據(jù)實際情況來考慮。
如公司需要縮減規(guī)模甚至關(guān)閉的;公司異地搬遷勞動者不愿異地工作的;其它原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行的。
勞動合同法：
第四十條有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同：
(三)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。
第四十一條有下列情形之一，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的，用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見后，裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告，可以裁減人員：
(一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的;
(二)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的;
(三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的;
(四)其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的。
法律還規(guī)定，單位進行經(jīng)濟性裁員，應為以下幾種原因：
(1)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的;
(2)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的;
(3)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的;
(4)其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的。
如果一些企業(yè)受金融危機影響較大而出現(xiàn)上述幾種情況，則企業(yè)就可以進行經(jīng)濟性裁員。
員工罷工被公司裁員，想要通過法律完美解決可以就此問題咨詢律霸網(wǎng)律師。
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
合伙公司可以宣布解散嗎
2020-12-07政府征地程序有哪些
2021-01-26船舶發(fā)生海難事故怎樣才能減少海洋污染范圍
2021-02-10惡意砸別人車玻璃是犯法嗎
2020-11-13侵犯個人隱私算什么罪
2020-12-09股東分紅的條件有哪些
2020-12-31探視權(quán)與探望權(quán)的區(qū)別
2021-03-19單位的資金可以以個人名義開立賬戶嗎
2021-02-15徇私舞弊不征、少征稅款罪的立案標準是什么
2021-02-23如何避免租房定金糾紛
2020-12-15個人投資開發(fā)房地產(chǎn)應注意的風險有哪些
2021-01-27申請財產(chǎn)保全需要抵押財產(chǎn)嗎
2021-02-17企業(yè)破產(chǎn)能不能解除勞動合同
2020-11-20夫妻關(guān)系受競業(yè)協(xié)議限制嗎
2021-01-08旅游意外險的概念是什么
2021-02-14保險合同中間人與保險合同輔助人的區(qū)別是什么
2020-12-29保險合同變更必須采用的口頭的形式嗎
2020-12-25個人購房如何辦理保險,如何簽訂房產(chǎn)保險合同
2021-03-24交通保險理賠要注意的問題是什么
2021-02-03保險人如何先予支付賠償或者給付保險金
2020-12-19