公務(wù)員處分期間能晉升職務(wù)嗎
公務(wù)員處分期間不能晉升職務(wù),行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受處分的期間為警告、記過、記大過、降級(jí)、撤職,解除處分后,晉升工資檔次、級(jí)別和職務(wù)不再受原處分的影響。
《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》,自2007年6月1日起施行。條例規(guī)定,行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在受處分期間不得晉升職務(wù)和級(jí)別,其中,受記過、記大過、降級(jí)、撤職處分的,不得晉升工資檔次;受撤職處分的,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定降低級(jí)別。
條例并明確,行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分的種類為:(一)警告;(二)記過;(三)記大過;(四)降級(jí);(五)撤職;(六)開除。
行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受處分的期間為:
(一)警告,6個(gè)月;
(二)記過,12個(gè)月;
(三)記大過,18個(gè)月;
(四)降級(jí)、撤職,24個(gè)月。
條例規(guī)定,行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受開除處分的,自處分決定生效之日起,解除其與單位的人事關(guān)系,不得再擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)。
行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受開除以外的處分,在受處分期間有悔改表現(xiàn),并且沒有再發(fā)生違法違紀(jì)行為的,處分期滿后,應(yīng)當(dāng)解除處分。解除處分后,晉升工資檔次、級(jí)別和職務(wù)不再受原處分的影響。但是,解除降級(jí)、撤職處分的,不視為恢復(fù)原級(jí)別、原職務(wù)。
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