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公司合同歸口管理就是設(shè)立專業(yè)的部門管理合同,使其秩序化、科學(xué)化。歸口管理是一種管理方式,一般是按照行業(yè)、系統(tǒng)分工管理,各部門各司其職,不能僭越,使公司能井井有條的運(yùn)行。合同歸口管理制度的實行也是公司企業(yè)文化的一種體現(xiàn),那么,公司合同歸口管理制度的內(nèi)容和方法有哪些呢?下面小編將為您詳細(xì)說明這個問題。
一、公司合同歸口管理制度的內(nèi)容
1、要使合同管理規(guī)范化、科學(xué)化、法律化,要從完善制度入手,建立規(guī)章制度,制定切實可行的合同管理制度,使管理工作有章可循。
2、合同管理制度的主要內(nèi)容應(yīng)包括:合同的歸口管理制度,合同資信調(diào)查、簽訂、審批、會簽、審查、登記、保存,法人授權(quán)委托辦法,合同檔案管理,合同專用章管理,合同履行情況登記,合同糾紛處理機(jī)制,合同定期統(tǒng)計與考核檢查辦法,合同管理人員培訓(xùn)制度,合同管理獎懲與績效考核等。
3、企業(yè)通過建立一整套規(guī)范、科學(xué)的合同管理制度,同時,落實各項制度,做到管理層次清楚、職責(zé)明確、程序規(guī)范,從而使合同的簽訂、履行、考核、糾紛處理都處于有效的控制狀態(tài)。
二、公司合同歸口管理的具體方法
合同關(guān)系自始至終是一種法律關(guān)系,所以企業(yè)的合同管理也應(yīng)當(dāng)是自始至終的全過程的、全方位的管理。根據(jù)合同的訂立、履行、結(jié)束的時間順序來分,合同管理分為:合同事前防范、事中控制、事后應(yīng)對三個階段,并且是以合同事前防范、事中控制為主,事后應(yīng)對處理為輔的合同管理方式。
(一)合同管理的事前防范做好企業(yè)合同管理的事前防范工作
1、應(yīng)當(dāng)從調(diào)查客戶的資信情況開始,即了解客戶的商業(yè)信用、經(jīng)營情況、資本結(jié)構(gòu)和償債能力等,對客戶的資信進(jìn)行調(diào)查是事前預(yù)防的一項重要工作,調(diào)查客戶的資信狀況主要是通過查閱其財務(wù)資料、參觀其經(jīng)營場所和訪談其管理人員,核實和驗證各種信息的真實性和準(zhǔn)確性。
2、通過對客戶以外的單位和個人進(jìn)行調(diào)查,間接了解客戶信息
3、客戶的資信狀況不是一成不變的,而是隨著時間的推移而不斷變化,也不能將客戶以往的資信狀況視為當(dāng)前的資信狀況并以此作為決策的依據(jù),要及時更新資料,或重新調(diào)查后才能對客戶當(dāng)前的資信狀況做出準(zhǔn)確的評價。將客戶的各種資料,認(rèn)真地歸檔保存,建立客戶檔案管理。
4、對合同文本的審查,在對當(dāng)事人資信調(diào)查后進(jìn)行合同談判,然后起草合同文本,都由企業(yè)設(shè)立法律顧問辦事機(jī)構(gòu)或通過聘請律師擔(dān)任企業(yè)的法律顧問參與,建立合同簽訂前的審核制度,因為律師和企業(yè)聘請的法律顧問擁有豐富的法律知識和法律專業(yè)業(yè)務(wù)能力,在合同簽訂之前由他們對合同進(jìn)行審核,企業(yè)法律顧問從了解客戶的商業(yè)信用、經(jīng)營情況、資本結(jié)構(gòu)和償債能力等基礎(chǔ)上,對合同條款、法律風(fēng)險等方面提出法律意見和建議,決定選擇適用何種方式,預(yù)防合同糾紛的發(fā)生,有效維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益。
(二)合同管理的事中控制
合同管理的事中控制就是對合同履行過程監(jiān)督和管理,合同簽約的目的主要是保障合同的及時有效履行,防止違約行為的發(fā)生,所以;企業(yè)法律顧問對合同的履行進(jìn)行監(jiān)督是十分必要的。通過監(jiān)督可以知道企業(yè)各類合同的履行情況,及時發(fā)現(xiàn)影響履行的原因,以便隨時向各部門反饋,排除阻礙,防止違約的發(fā)生。合同管理的事中控制是既要保證自己嚴(yán)格按合同約定行使權(quán)利和履行義務(wù),也促使對方嚴(yán)格按合同履行義務(wù)。這一階段的工作主要就是做好合同履行記錄,跟蹤合同履行過程,把好合同的結(jié)算關(guān)。如,在合同履行過程還會出現(xiàn)合同變更的情況,對此,應(yīng)對合同變更的協(xié)商過程和協(xié)商結(jié)果進(jìn)行評估和記錄,在協(xié)商不成或沒有就變更結(jié)果達(dá)成一致意見時,應(yīng)繼續(xù)按原合同履行,以免出現(xiàn)違約的情況。因此,事中的管理工作非常關(guān)鍵,為了保護(hù)合同得以切實履行,需要法律顧問部門同財務(wù)部門、供應(yīng)、銷售等相關(guān)部門密切配合,實施有效的管理,才能得以實現(xiàn)。當(dāng)合同履行過程出現(xiàn)異常,可能導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行或出現(xiàn)履行與合同的約定不符時,業(yè)務(wù)部門應(yīng)當(dāng)及時把情況反饋到法律顧問部門,法律顧問部門根據(jù)情況進(jìn)行分析處理或提出法律建議等,如,要求對方提供合同擔(dān)保或行使抗辯權(quán)等。
(三)合同管理的事后應(yīng)對處理
合同關(guān)系是一種法律關(guān)系,違約行為是一種違法行為,要承擔(dān)支付違約金、賠償損失或強(qiáng)制履行等法律后果。合同事后補(bǔ)救主要是合同履行出現(xiàn)問題,也就是合同的一方當(dāng)事人出現(xiàn)違約行為后的應(yīng)對措施,一旦發(fā)生違約情形,法律顧問要區(qū)別情況,及時采用協(xié)商,仲裁或訴訟等方式,如要求對方繼續(xù)履行或承擔(dān)違約金以及解除合同,以及采取合同保全、訴訟保全等措施。事后應(yīng)對處理是在事前防范和事中控制沒有奏效的情況下,為減少企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失,維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益不得已的措施之一,但也是合同管理的最后保障。 合同管理是企業(yè)法律顧問事務(wù)中的一項重要工作,它不再是簡單的要約、承諾、簽約等內(nèi)容;而是一種全過程、全方位、科學(xué)的管理,總之,事前采取周密的防范,事中采取有效的管理,事后進(jìn)行妥善的補(bǔ)救是做好合同管理,避免產(chǎn)生損失,實現(xiàn)企業(yè)效益的指導(dǎo)原則,在當(dāng)前信用體系有待健全、法院民事執(zhí)行力度疲弱的社會環(huán)境之下,企業(yè)更應(yīng)加強(qiáng)自我保護(hù)意識,充分運(yùn)用現(xiàn)有的法律規(guī)則來管理合同,企業(yè)若能對合同實施有效管理,將為企業(yè)管理水平和經(jīng)濟(jì)效益的提高產(chǎn)生巨大的推動力。
公司實行合同歸口管理制度也是公司各項重要事務(wù)中的一項,是公司有條不紊運(yùn)行的前提。合同歸口管理制度使合同管理更規(guī)范化、科學(xué)化和法律化,內(nèi)容包括從合同的簽訂、審批、保存以及糾紛處理。而合同歸口管理制度的方法涵蓋了合同管理的事前防范、事中控制以及事后應(yīng)對處理,這些都是公司運(yùn)行中可能出現(xiàn)的問題,他們之間是息息相關(guān)的。更多相關(guān)知識您可以咨詢律霸孝感律師。
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