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工傷損害賠償項目及計算方式

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-09 · 762人看過

一、工傷死亡的

1,喪葬費(喪葬補助金):標準為按照6個月的受理法院所在地區(qū)上年度職工平均工資

2,供養(yǎng)親屬撫恤金:本人工資的一定比例發(fā)給親屬(無勞動能力、生前提供主要生活來源)配偶每月40%,其他親屬30%,孤寡老人或孤兒增加10%。不高于全部工資的100%。

3,一次性工亡補助金:48-60個月的上年度職工平均工資。各地方決定。(北京標準為48個月)

法律依據(jù):

1,《工傷保險條例》第三十七條職工因工死亡,其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院勞動保障行政部門規(guī)定;(三)一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)當?shù)亟洕⑸鐣l(fā)展狀況規(guī)定,報省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案。

傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。

2,《北京實施工傷保險條例辦法》第三十四條因工死亡職工一次性工亡補助金標準為48個月的本市上一年度職工月平均工資。

二、一至四級傷殘,保留勞動關系,退出工作崗位,享受工傷待遇

1,一次性傷殘補助金(從工傷保險基金支付),標準為:一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月的本人工資,三級傷殘為20個月的本人工資,四級傷殘為18個月的本人工資;

2,傷殘津貼(從工傷保險基金按月支付)標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由工傷保險基金補足差額;

3,工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。

法律依據(jù):

《工傷保險條》第33條《北京實施工傷保險條例辦法》第三十五條

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