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寧波
濫用職權行為一般具有哪些特征
濫用職權行為一般具有哪些特征
構成濫用職權的行為具有兩個特征：一是濫用職權行為發(fā)生在自由裁量權限范圍內，超越這一范圍，便構成了其他違法；二是濫用職權行為表現為不正當地行使權力。
濫用職權的行為主要表現為以下幾種情況：
一是超越職權，擅自決定或處理沒有具體決定、處理權限的事項；
二是玩弄職權，隨心所欲地對事項作出決定或者處理；
三是故意不履行應當履行的職責，或者說任意放棄職責；
四是以權謀私、假公濟私，不正確地履行職責。
法律依據
《刑法》
第三百九十七條?國家機關工作人員濫用職權或者玩忽職守，致使公共財產、國家和人民利益遭受重大損失的，處三年以下有期徒刑或者拘役；情節(jié)特別嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。
國家機關工作人員徇私舞弊，犯前款罪的，處五年以下有期徒刑或者拘役；情節(jié)特別嚴重的，處五年以上十年以下有期徒刑。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。
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