在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
工傷待遇賠償訴訟狀需要注意什么
一、工傷待遇賠償訴訟狀需要注意什么
工傷待遇賠償訴訟狀需要注意是否工傷，是能否引起工傷賠償和能否引起工傷賠償訴訟的關鍵問題。因此，提起工傷賠償訴訟，必須以符合法定程序的工傷認定為前提。根據實踐經驗，圍繞工傷認定問題，人民法院應當注意以下幾點：
1.如果提起工傷賠償訴訟請求的當事人沒有勞動行政部門出具的認定工傷的意見書，法院則不能受理當事人的訴訟請求。同時應提醒當事人去勞動保障行政部門申請工傷認定。如果當事人提出工傷認定申請后，勞動保障行政部門不予受理，法院則應告知當事人可就工傷認定問題向法院提起行政訴訟。
2.按照國務院頒發的《工傷保險條例》第17條的規定，負責工傷認定的機構是勞動保障行政部門，其他部門比如法院、醫院、鑒定機構或者發生工傷事故的單位等等，均無權進行工傷認定。這就決定了工傷認定是一種行政行為。因此，如果認定工傷的機構不是勞動保障行政部門，法院也不應受理當事人提起的有關工傷賠償的訴訟請求。
3.如果勞動保障行政部門對當事人的傷情已經認定為工傷，當事人據此提起民事賠償訴訟的，法院則應當受理。至于是否應當認定為工傷以及勞動保障行政部門認定工傷的程序是否合法等，則不是民事訴訟中審查的問題。
二、關于勞動能力鑒定應注意的問題
勞動能力鑒定，是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為如下三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力程度直接影響著工傷賠償數額的大小，而勞動能力程度必須經由合法的鑒定程序加以確認，才能作為證據在訴訟中發揮作用。因此，職工發生工傷，經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。
很多時候工傷賠償訴訟都是因為雙方對工傷賠償的具體數額無法協商一致，因此才需要通過訴訟方式來解決。而在進行工傷賠償訴訟的過程中，工傷職工一方有很多需要注意的地方。畢竟不同的案件中細節不同，而真正需要當事人注意的地方也就會有所差異。
2020年最新工傷待遇標準
提出工傷待遇申請流程是什么
工傷待遇中如何計算工資基數
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
拆遷協議可以委托父母辦理嗎
2021-01-11如何確認侵權歌曲賠償金額
2020-11-13試用期解除勞動合同規定
2020-12-31工傷賠償申請怎么寫
2020-12-20交通事故受傷人員何時開始傷殘鑒定,傷殘鑒定前應做好哪些工作
2021-01-02交通事故認定要花的時間是多久
2021-01-16法院強制執行還調解嗎
2020-11-11發生交通事故后搶救費誰墊付
2021-02-15離婚調解不去有壞處嗎
2021-02-15中止探望權如何恢復
2020-11-26擔保提存的給付條件
2021-02-02商標侵權行為刑事立案標準是如何規定的
2021-03-05什么是爛尾樓?怎樣避免買爛尾樓
2021-02-04勞動合同關系保存期幾年
2021-01-13股東之間的競業限制協議有效嗎
2020-12-28用人單位在節日當天要求加班怎么算工資
2021-03-09提前退休工種有哪幾種
2020-12-22單位在哪些情形下可以進行經濟性裁員
2021-02-09出口產品責任險
2021-03-19飛機買延誤險賠償標準是怎樣的
2021-03-09