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社保作為一種社會保障措施,越來越受人們重視。但是如果參保人就業地點發生改變的話,社保也要相應的發生轉移。很多人認為社保轉移流程很麻煩,但是并不是這樣。下面就由律霸的小編來為大家介紹下相關內容。
一、社保轉移辦理流程
(1)參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費后,由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。
(2)新參保地社保經辦機構在15個工作日內,審核轉移接續申請,對符合本辦法規定條件的,向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函,并提供相關信息;對不符合轉移接續條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明。
(3)原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內,辦理好轉移接續的各項手續。
(4)新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金后,應在15個工作日內辦結有關手續,并將確認情況及時通知用人單位或參保人員。
(5)養老保險繳費年限是累計計算的,中間允許有空檔,可補可不補。
二、社保轉移意義
社保卡,總稱社會保障卡,是記錄社保相關信息的集成電路卡。由于社保與國民生活息息相關,它關系到的是最根本的保障。而社保卡記錄的是持卡人社會保險繳費情況、社保卡個人賬戶等相關信息,對參保人來說很重要。若參保人離開參保地,其社保轉移就是必不可少的一個環節,社保轉移對于人們的工作生活意義巨大,可以讓參保人在轉換地域后持續的參保,讓他們擁有持續的保障。
三、參保者
對于參保人員跨省流動就業的,轉移養老保險關系需要走三個流程,新參保地審核轉移接續申請并向原參保地發出同意接受函——原參保地辦理轉移手續——新參保地接受轉移手續和資金,三個流程走完之后即可辦妥轉移接續手續,政策規定每個流程最多15個工作日,也就是說對于參保者來說,最多45個工作日就可以將全部手續辦完。參保人只要申請即可,剩下的工作將由兩地社保部門進行對接轉移。
社保轉移流程一共五個步驟,并不繁瑣。同時需要注意的是參保人在按規定建立基本養老保險關系和繳費后,需要由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請,而新參保地社保經辦機構需在15個工作日內,審核轉移接續申請。
【企業顧問律師】女白領懷孕 單位停交社保并解除勞動合同
不繳社保,風險多
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