一、環境行政制裁的方式分為哪幾種?
環境行政制裁的方式分為環境行政處分和環境行政處罰。
環境行政處分是國家行政機關、企事業單位,根據行政隸屬關系,依照有關法規或內部規章對實施了環境違法行為的下級行政機關及其工作人員的違法失職和違紀行為所作出的一種行政制裁措施。它又被稱為紀律處分。
環境行政處分的依據主要是國家環境與自然資源保護的法律、法規和企事業單位內部的規章,如《環境保護法》第38條、第45條關于行政處分的規定,針對污染和破壞環境情節比較嚴重的,除對單位處以罰款外,還要對有關責任人員給予行政處分;環保監管人員因濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊尚未構成犯罪的,給予行政處分。還包括國家關于行政處分的兩部法規,即《公務員法》和《企業職工獎懲條例》。
環境行政處分由于人員不同,種類各異。對國家工作人員的行政處分分為六類:警告、記過、記大過、降級、撤職、開除;對企業職工的行政處分分為七類:警告、記過、記大過、降級、降職、留用察看、開除。
環境行政處罰是指特定的國家行政機關依照國家有關法律、法規,對違反環境與自然資源法或國家行政法規尚不構成犯罪的單位或個人所作出的法律制裁。行政處罰的種類主要有警告;罰款;沒收違法所得、沒收非法財物;責令停產停業;暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執照;行政拘留;法律、行政法規規定的其他行政處罰。
環境行政處分與環境行政處罰同屬行政制裁的方式,但二者之間存在明顯區別,主要體現在五個方面:
①實施處罰的機關不同;
②適用的違法行為不同;
③制裁的對象不同;
④制裁的形式不同;
⑤救濟方式不同。
綜上所述,現在的環境保護要求所有的人而不管是普通老百姓還是機關內的人都不能做出對環境的危害,只要有任何形式的迫害都是要根據其身份做出相應的制裁的,就比如說機關內沒有依照其職權好好保護環境就會對其進行處分如降職的處分結果。
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