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寧波
保密合同違約金條款相關規(guī)定是什么
一、保密合同違約金條款相關規(guī)定是什么
保密協(xié)議的違約金由雙方約定，違反“保密協(xié)議”(競業(yè)限制)規(guī)定的賠償，以造成的實際損計算，并可約定違約金。違約金法律沒有規(guī)定限額，應當雙方協(xié)商。
二、相關法律規(guī)定
《中華人民共和國勞動合同法》第二十三條?用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關的保密事項。
對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動合同后，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動者經(jīng)濟補償。勞動者違反競業(yè)限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
以上知識就是小編對相關法律問題進行的解答，保密協(xié)議的違約金由雙方約定，違反保密協(xié)議或者競業(yè)限制的，勞動者需要向用人單位支付違約金，違約金法律沒有規(guī)定限額，應當雙方協(xié)商。讀者如果需要法律方面的幫助，歡迎到律霸網(wǎng)進行法律咨詢。
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