一、公司倒閉法人有什么責(zé)任

1、《公司法》第三條公司是企業(yè)法人，有獨(dú)立的法人財(cái)產(chǎn)，享有法人財(cái)產(chǎn)權(quán)。公司以其全部財(cái)產(chǎn)對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。

有限責(zé)任公司的股東以其認(rèn)繳的出資額為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任;股份有限公司的股東以其認(rèn)購(gòu)的股份為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任。

第六十四條一人有限責(zé)任公司的股東不能證明公司財(cái)產(chǎn)獨(dú)立于股東自己的財(cái)產(chǎn)的，應(yīng)當(dāng)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。

2、最高人民法院關(guān)于適用《中華人民共和國(guó)公司法》若干問(wèn)題的規(guī)定(二)

第二十二條公司解散時(shí)，股東尚未繳納的出資均應(yīng)作為清算財(cái)產(chǎn)。股東尚未繳納的出資，包括到期應(yīng)繳未繳的出資，以及依照公司法第二十六條和第八十一條的規(guī)定分期繳納尚未屆滿繳納期限的出資。

公司財(cái)產(chǎn)不足以清償債務(wù)時(shí)，債權(quán)人主張未繳出資股東，以及公司設(shè)立時(shí)的其他股東或者發(fā)起人在未繳出資范圍內(nèi)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶清償責(zé)任的，人民法院應(yīng)依法予以支持。

二、企業(yè)倒閉職工怎么辦

1、單位關(guān)閉或倒閉的，除了應(yīng)當(dāng)支付實(shí)際工資外，還應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)如下：

工作一年，補(bǔ)償一個(gè)月工資，工作不滿半年的，補(bǔ)償半個(gè)月工資;工作滿二年半不滿三年的，單位應(yīng)當(dāng)支付你三個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，工齡滿二年不滿二年半的，單位應(yīng)當(dāng)支付你2.5個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2、用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;如果沒(méi)有提前30天書(shū)面通知你，應(yīng)當(dāng)再支付你一個(gè)月工資，已經(jīng)提前30天書(shū)面通知你的不需要再額外支付你一個(gè)月工資。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照解除勞動(dòng)合同前12個(gè)月的月平均應(yīng)發(fā)工資支付，也就是至少要按照1200計(jì)算。

3、勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。

本條所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。

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