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曠工屬不屬于嚴重違反紀律
曠工屬不屬于嚴重違反紀律曠工是指未經(jīng)請假或者批準，無故不到用人單位工作的情形，曠工是不是嚴重違反公司制度，要企公司制度的規(guī)定，但實踐中一般是屬于嚴重違反紀律的。《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條?勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：(一)在試用期...
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2025-05-12
