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寧波
如何進行工傷鑒定，如何規(guī)定工傷傷殘鑒定的時間
工傷和殘疾的鑒定如何做
1.醫(yī)療結(jié)束后，工傷和殘疾員工應攜帶相關信息到當?shù)厣鐣Ｕ蠙C構申請殘疾等級評估
2.評估人員攜帶醫(yī)療機構出具的工傷、疾病和殘疾診斷證明，如病歷，出院證明、CT片、體檢單、心電圖等相關診斷資料，以及周一、周二《員工工傷、疾病、殘疾勞動鑒定審批表》，周三和周五
3.評估人員攜帶的資料經(jīng)專家確認后，評估辦公室支付200元評估費。如果材料不完整，評估機構將在評估前進行委托診斷
4.評估辦公室應每周四定期召開評估會議，做出評估等級或結(jié)論并予以公布
5.自收到并登記評估材料之日起15天后，本單位的勞資人員應前來領取鑒定結(jié)果和收到的全部材料
工傷傷殘鑒定時限
工傷一般為縣級以上勞動鑒定委員會對其進行醫(yī)療后評定的傷殘等級結(jié)束或到期
如果因工傷申請工作能力評估，雇主，工傷職工及其近親屬或者其委托的律師應當在下列期限內(nèi)向市勞動能力鑒定委員會提出申請：
（一）在醫(yī)療期滿前已進行工傷鑒定的，如果在醫(yī)療結(jié)束后發(fā)現(xiàn)工傷，應在醫(yī)療結(jié)束后30天內(nèi)提交申請，應在工傷鑒定后30天內(nèi)提交申請
（III）舊傷復發(fā)鑒定申請應在疾病發(fā)生后和治療結(jié)束前提交
申請等級評定和其他殘疾鑒定的人員因疾病或非工作原因造成的，應在相關規(guī)定期限內(nèi)申請。在勞動能力鑒定結(jié)束一年后，如果受傷員工或其近親屬、其所在單位或社會保險機構認為殘疾情況發(fā)生變化，被認定人或者其近親屬提出申請的，可以向市勞動能力鑒定委員會申請勞動能力復審鑒定，如果雇主單獨申請，被識別人員應已完成工傷的最短醫(yī)療期，且其狀況應相對穩(wěn)定，被鑒定人應已完成最長的工傷醫(yī)療期，其病情應相對穩(wěn)定
以上是徐州律師向您提交的工傷和殘疾鑒定程序。如果您有任何疑問，luba.com還提供律師在線咨詢服務。歡迎您參加法律咨詢
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