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寧波
在深圳，哪些案件屬于工傷
事故傷害
1在工作時間和工作場所，因工作原因造成事故傷害的前提是“工作時間”和“工作場所”是必須同時滿足的兩個條件，同時必須是“工作原因”造成的傷害、殘疾或死亡。事故傷害是指工作時間前后在工作場所發生的人身傷害、急性中毒事故和其他類似傷害，從事與工作有關的準備或收尾工作并因事故受傷的
“工作時間前后”是指在非工作時間開始工作之前或之后的一段時間，如工作時間從9:00到12:00，然后在14:00到18:00結束一天的工作，但員工提前8:30到崗或下班后18:30完成收尾工作，有一點尤為重要。其目的必須是從事準備工作或收尾工作，如準備啟動機器，或在工作時間和工作場所內，在關閉機器后清理與工作有關的機器和工具，他們因履行職責而受到暴力和其他事故的傷害
“工作時間”和“工作場所”必須同時可用，他們必須履行自己的職責。這里的傷害是由單位或外界的“非工作原因”和“暴力、事故等”造成的。例如，員工在履行職責時，有人故意對其進行報復，直接對其進行攻擊，造成傷害、殘疾或死亡，職業病是指接觸粉塵引起的疾病，企業事業單位和個體經濟組織職工職業活動中的放射性物質和其他有毒有害物質因公傷害，包括因公出差和臨時因公外出，同時，必須在事故發生時履行工作職責，即因工作原因外出，上下班途中發生事故時受傷、失蹤的，是指在住所至工作區域的必要道路上發生的人身傷害事故。探親訪友中遇到的人身傷害事故不能認定為工傷
對于因機動車事故受傷的人，還應增加非法駕駛問題。一般來說，這類問題主要是駕駛兩輪摩托車，違法駕駛（無證駕駛）的，不屬于工傷，屬于法律規定的情形，屬于法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。由于工傷事故的復雜性和不確定性，不僅需要專門法律、行政法規的規范性強制性規定，還需要其他法律法規做出相應的調整。法律、行政法規規定的其他工傷事故，也應當納入本條例規定的工傷范圍
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