包工頭克扣工資，農名工該怎么辦呢

1、農名工與包工頭之間成立勞務合同關系。

2、勞務關系，合法有效，應當受到相關法律法規的保護;農名工都應當按照《合同法》第60條規定誠實信用的履行相應義務;包工頭拖欠農名工勞動報酬的行為，顯然屬于違約行為;

3、根據《建設領域農民工工資支付管理暫行辦法》第七條規定：企業應將工資直接發放給農民工本人，嚴禁發放給“包工頭”或其他不具備用工主體資格的組織和個人。同時根據《建設領域農民工工資支付管理暫行辦法》十二、工程總承包企業不得將工程違反規定發包、分包給不具備用工主體資格的組織或個人，否則應承擔清償拖欠工資連帶責任。

4、只要農名工包工頭是不具備用工主體資格，并且沒給農名工發工資的，農名工可以直接去找具備用工主體資格的公司索要工資。或者將他列為共同被告。

5、根據《合同法》第一百零七條規定，當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔繼續履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。所以，農名工可以要求老板繼續履行合同，支付農名工的工資;

6、若包工頭具備用工主體資格，可以直接起訴包工頭要求支付工錢，若包工頭不具備用工主體資格的組織或個人，對方一直拖欠，無法協商的，農名工可以將包工頭和具備用工主體的公司列為共同被告，要求其承擔連帶責任。待判決后，申請強制執行。

行動建議

1、如果包工頭不具備用工主體資格的組織或個人，可以由具備用工主體資格的承包方公司承擔用工主體責任。

2、如果可以，給包工頭打電話做個錄音，證明對方不支付農名工勞動報酬的事實;并要求老其按約定支付農名工報酬;

3、農名工可以找當地的建委，建委有個清理拖欠農民工工資管理辦公室(內部簡稱請欠辦)，目前在工程辦理施工許可證之前都會要求建設單位和施工單位去清欠辦辦理相關手續，承諾在建設過程中決不拖欠農民工工資。尤其是從去年開始向新辦理這一手續的工程建設單位和施工單位征收數額較大的保障金，進一步完善了專項保障制度。讓他幫農名工回拖欠的工資。

4、目前很多電視臺都設有熱線幫助群眾解決生活困難問題及幫助群眾調解各種糾紛。農民工討要工資也可以撥打電視臺熱線電話，很多電視臺都會給予幫助，效果也不錯。

5、如果農名工把上述兩點同時用效果會更好。

6、先與包工頭和公司友好協商解決，協商不成，用上面方法，還不行的行的話，訴訟解決，若包工頭不具備用工主體資格，對方也一直拖欠，無法協商的，農名工可以將包工頭和具備用工主體的公司列為共同被告，要求其承擔連帶責任。待判決后，申請強制執行。

相關法律法規

1、《中華人民共和國合同法》第六十條當事人應當按照約定全面履行自己的義務。

2、《中華人民共和國合同法》第一百零七條當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔繼續履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。

3、《建設領域農民工工資支付管理暫行辦法》七、企業應將工資直接發放給農民工本人，嚴禁發放給“包工頭”或其他不具備用工主體資格的組織和個人。企業可委托銀行發放農民工工資。

4、《建設領域農民工工資支付管理暫行辦法》十、業主或工程總承包企業未按合同約定與建設工程承包企業結清工程款，致使建設工程承包企業拖欠農民工工資的，由業主或工程總承包企業先行墊付農民工被拖欠的工資，先行墊付的工資數額以未結清的工程款為限。

5、《建設領域農民工工資支付管理暫行辦法》十一、企業因被拖欠工程款導致拖欠農民工工資的，企業追回的被拖欠工程款，應優先用于支付拖欠的農民工工資。

6、《建設領域農民工工資支付管理暫行辦法》十二、工程總承包企業不得將工程違反規定發包、分包給不具備用工主體資格的組織或個人，否則應承擔清償拖欠工資連帶責任。

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