病假單位會辭退嗎?
病假期間不能解雇生病的員工。根據(jù)《企業(yè)職工患病或者非因工負(fù)傷醫(yī)療期間的規(guī)定》,醫(yī)療期間是指企業(yè)職工因病或者非因工負(fù)傷停止工作治療休息,不能終止勞動的期限合同。職工因病、非因工負(fù)傷需要停止工作就醫(yī)的,按其實際工作年限和在本單位工作年限給予3個月至24個月的醫(yī)療待遇:
1。實際工作年限不滿10年的,在本單位工作不滿5年的,給予3個月;在本單位工作5年以上的,給予6個月。
2。工作滿10年的:工作滿5年的為6個月;工作滿5年不滿10年的為9個月;工作滿10年不滿15年的為12個月;工作滿15年不滿20年的,為18個月;工作滿20年的,為24個月。
以上是相關(guān)答案。一般來說,當(dāng)你請病假時,雇主不能解雇你。如果你被解雇,你必須支付經(jīng)濟(jì)補償。如果涉及到你通常的工資標(biāo)準(zhǔn),你可以向律師咨詢律師網(wǎng). 你知道嗎
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簡介:
覃濤律師,寧波高勝訴率、暢銷律師。浙江大學(xué)民商法學(xué)碩士研究生,全國律協(xié)會員,曾經(jīng)任職法院,浙江中遠(yuǎn)空運法律顧問。多年法律工作經(jīng)驗,處理過眾多法律糾紛,為當(dāng)事人挽回大量利益.覃律師法學(xué)素養(yǎng)深厚,精涉于負(fù)擔(dān)行為與處分行為,有著豐富的司法實踐經(jīng)驗,在刑事辯護(hù)、民間借貸、經(jīng)濟(jì)糾紛、婚姻繼承糾紛等方面尤其擅長,深得當(dāng)事人好評。辦案過程中,覃律師堅持受人之托,忠人之事的執(zhí)業(yè)原則,堅持依法辦事,公正維權(quán)的執(zhí)業(yè)理念,不放過任何一個案件細(xì)節(jié).不遺漏任何一條法律規(guī)定.不放棄任何一項當(dāng)事人的合法利益.深得當(dāng)事人的認(rèn)可和支持。覃律師提供各類法律咨詢,法律顧問服務(wù)。
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