拖欠工資勞動仲裁申請書樣本是怎樣的
下面是一關于拖欠工資勞動仲裁申請書的樣本,相關內容僅供參考。
勞動仲裁申請書(樣本)
申請人:XX,男,19XX年XX月XX日出生 住址:XX市XX號,身份證號碼XX。
代理人:XX律師事務所XX律師
被申請人:XX市XX有限公司,住所地:XX市XX號,電話:XXXX
聯系人:XX 聯系電話:XXXX
法定代表人:XX 職務:總經理
申請事項:
一、請求裁決被申請人向申請人支付因未簽訂勞動合同的雙倍工資xx元。
二、請求裁決被申請人支付違法解除勞動關系的經濟補償金xx元。
三、請求裁決被申請人支付加班工資共計xx元。
四、請求裁決被申請人為申請人補繳自xx年x月至xx年x月的社會保險。
事實與理由:
xx年x月,申請人應聘進入被申請人質檢部擔任質檢員一職,雙方約定基本工資為xx元。進入公司后,申請人即要求與公司訂立書面勞動合同,但被申請人的負責人讓申請人先安心工作,以等段時間再簽為由推脫,之后申請人多次要求與被申請人簽訂勞動合同,均未得到同意,在申請人工作期間,被申請人不僅安排申請人從事本職外的工作,而且工作時間嚴重超過法定標準,法定節假日加班也未按規定支付加班工資。至今未給申請人辦理任何社會保險,xx年x月,申請人因其親屬意外身亡急需回家料理后事,便向被申請人請假一個月,但假期結束,申請人回去繼續上班時,卻被告知工作崗位已滿,并拒絕為申請人安排其他崗位,此后,被申請人始終未給予正面答復,被申請人的行為已構成變相辭退申請人。
綜上,被申請人已嚴重違反《勞動法》《勞動合同法》等相關規定,為維護申請人合法權益,根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》之規定,特依法提起勞動仲裁,請予支持!
此致
XX勞動人事爭議仲裁委員會
申請人:XX
xx年x月xx日
上文只是一個拖欠工資勞動仲裁申請書的樣本,僅供參考。而實際情況總是與樣本有著萬般出入,為保障您的合法權益,請您根據您的實際情況,詳細咨詢律霸網站的專業律師。
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