在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
[事實勞動關(guān)系]解除事實勞動關(guān)系是否需要支付經(jīng)濟補償金
解除事實勞動關(guān)系是否需要支付經(jīng)濟補償金
問：勞動合同期限屆滿之后，用人單位未及時與勞動者辦理終止或者續(xù)訂勞動合同手續(xù)，勞動者仍在用人單位工作的，工作一段時間后，公司要求解除勞動關(guān)系，如何賠償？
答：1、是否可以解除，如何解除
《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》（自２００１年４月３０日起施行）第十六條規(guī)定：“勞動合同期滿后，勞動者仍在原用人單位工作，原用人單位未表示異議的，視為雙方同意以原條件繼續(xù)履行勞動合同。一方提出終止勞動關(guān)系的，人民法院應(yīng)當支持”，而《江蘇省江蘇省勞動合同條例》（自2003年12月1日起施行）第三十七條第二款規(guī)定，“勞動合同期滿，用人單位未及時與勞動者辦理終止或者續(xù)訂勞動合同手續(xù)，勞動者仍在用人單位工作的，視為當事人同意以原勞動合同約定的除合同期限以外的其他條件繼續(xù)履行勞動合同。勞動者可以隨時終止勞動關(guān)系，但用人單位提出終止勞動關(guān)系的，應(yīng)當提前三十日書面通知勞動者”。
因此，本案中，員工與單位形成了事實勞動關(guān)系，并視同參照原合同條件繼續(xù)履行，只是期限為不定期。雙方均可要求解除勞動合同，只是條件不同：員工可隨時要求解除，用人單位則必須提前三十天書面通知解除。
2、補償問題
勞動和社會保障部辦公廳《勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于對事實勞動關(guān)系解除是否應(yīng)該支付經(jīng)濟補償金問題的復(fù)函》（2001年11月26日）規(guī)定，“勞動合同期滿后，勞動者仍在原用人單位工作，用人單位未表示異議的，勞動者和原用人單位之間存在的是一種事實上的勞動關(guān)系，而不等于雙方按照原勞動合同約定的期限續(xù)簽了一個新的勞動合同。一方提出終止勞動關(guān)系的，應(yīng)認定為終止事實上的勞動關(guān)系”。該復(fù)函并沒有直接回答此種情況下，是否應(yīng)該支付經(jīng)濟補償金，只是強調(diào)所終止的是事實勞動關(guān)系，而非所續(xù)簽的新的勞動合同。故問題的關(guān)鍵在于用人單位解除事實勞動關(guān)系是否需要補償。
關(guān)于這個問題，其實早在1996年勞動部辦公廳就有專門的文件對類似問題給出了答復(fù)，在《勞動部辦公廳關(guān)于用人單位不簽訂勞動合同員工要求經(jīng)濟補償問題的復(fù)函 》（1996-09-05 勞辦發(fā)[1996]181號）中明確規(guī)定，“用人單位與勞動者之間形成事實勞動關(guān)系后，用人單位故意拖延不訂立勞動合同并解除與勞動者的勞動關(guān)系，勞動者因要求經(jīng)濟補償與用人單位發(fā)生勞動爭議后，如果勞動者向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，勞動爭議仲裁委員會應(yīng)予受理，并依據(jù)《勞動法》第九十八條、《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》（勞部發(fā)〔１９９４〕４８１號）和《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》（勞部發(fā)〔１９９５〕２２３號）的有關(guān)規(guī)定處理”。
故在員工與用人單位因為未續(xù)簽勞動合同而形成事實勞動關(guān)系后，用人單位應(yīng)當及時補簽勞動合同。如果用人單位不補簽合同而要求解除事實勞動關(guān)系的，則應(yīng)當適用《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》的規(guī)定，向勞動者支付經(jīng)濟補償金。雖然司法解釋明確規(guī)定，依法要求解除事實勞動關(guān)系的，法院應(yīng)當支持。但這和要求用人單位支付經(jīng)濟補償金是不矛盾的。
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
簡介:
尹韋韋律師，現(xiàn)執(zhí)業(yè)于全國優(yōu)秀、安徽先進-----安徽深藍律師事務(wù)所，合肥律師協(xié)會會員，從事律師工作數(shù)年。工作以來，主要辦理合同糾紛（勞務(wù)合同、買賣合同、融資租賃合同、建設(shè)工程合同、借款合同）、刑事辯護、婚姻家事類案件，擁有豐富的訴訟和庭審經(jīng)驗。參與辦理的部分典型案件如下：1、黃某、鐘某建設(shè)工程施工合同糾紛（為委托人爭取到210409元工程款）；2、肖某離婚糾紛（依法分割夫妻共同財產(chǎn)，未承擔夫妻共同債務(wù)）；3、李某勞務(wù)合同糾紛（為委托人爭取到勞務(wù)報酬27601元）；4、王某機動車交通事故責任糾紛（為委托人爭取到各項賠償合計101174元）；5、六安某公司買賣合同糾紛（為委托人爭取到貨款18592元）；6、潘某民間借貸糾紛（為委托人爭取到借款人民幣36000元）…
律霸用戶端下載
及時查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
申請勞動仲裁可以委托別人嗎？
2020-01-16“延遲復(fù)工期”是休息日還是停工期？
2020-02-10離婚訴訟中需要的證據(jù)有哪些？
2020-03-10個人借款協(xié)議有哪些需要注意
2020-03-13如何不通過中介之手買到好房子？
2020-03-30產(chǎn)假的具體規(guī)定
2020-04-16勞動合同與勞務(wù)合同的五項區(qū)別你了解嗎？
2020-04-18什么是房產(chǎn)稅？
2020-04-22集體合同效力如何
2020-04-23中介跑路房東要租戶搬怎么辦
2020-04-23勞動仲裁賠償金是多少，什么時候可以撤訴
2020-04-23新婚姻法中，離婚財產(chǎn)分割原則是什么
2020-04-23孩子的撫養(yǎng)權(quán)變更需要的手續(xù)有哪些？
2020-04-24催款函怎么寫？
2020-04-27夫妻雙方異地，該如何起訴離婚？
2020-04-28離婚案符合哪些條件能再審
2020-04-28虛假廣告罪的認定
2020-04-29起訴離婚需要提供哪些證據(jù)？
2020-04-29子女撫育費糾紛訴訟主體是什么？
2020-04-30刑訊逼供罪的認定和界限
2020-04-30有利于爭取子女撫養(yǎng)權(quán)的離婚證據(jù)有哪些？
2020-05-01子女撫養(yǎng)費一次性要給多少？
2020-05-01保證期間未向保證人主張權(quán)利，保證人免責
2020-05-02子女撫養(yǎng)權(quán)并更條件是什么？如何收集證據(jù)？
2020-05-03我國法律規(guī)定子女撫養(yǎng)費最低標準是多少？
2020-05-03變更子女撫養(yǎng)關(guān)系的原則都有哪些？
2020-05-04棚戶區(qū)改造有什么稅收優(yōu)惠政策？
2020-05-04轉(zhuǎn)移夫妻共同財產(chǎn)怎么處罰？如何舉證？
2020-05-05搶劫罪中的暴力手段主要是什么
2020-05-05離婚后對方不履行離婚協(xié)議怎么提起訴訟？
2020-05-06不交物業(yè)費是否可行
2020-05-06解除收養(yǎng)關(guān)系證明需要如何開具？
2020-05-07什么情況下行政處罰不予立案
2020-05-08夫妻分居財產(chǎn)分割協(xié)議書怎么寫？
2020-05-09公布第三者的信息算侵犯隱私權(quán)嗎？
2020-05-09夫妻離婚財產(chǎn)及債務(wù)問題如何處理
2020-05-09倒車時撞死幼兒，家長不滿如何賠償
2020-05-09資本公積金的來歷
2020-06-16離婚轉(zhuǎn)移夫妻共同財產(chǎn)會不會構(gòu)成刑事犯罪？
2020-05-13夫妻離婚財產(chǎn)糾紛法院怎么樣收費？
2020-05-10