甲方(聘用單位)廈門XX單位
乙方(受聘人)
甲方因需要,聘用退休人員,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成以下條款,以資共同遵守。
一、甲方聘任乙方擔(dān)任職務(wù),工作內(nèi)容包括:
二、本合同有效期自________年____月____日起至________年____月____日止,合同期滿,如需繼續(xù)聘用,雙方須提前協(xié)商,重新簽訂合同。
三、乙方受聘后的福利待遇:
1、在聘用期間,乙方每月工資元。
2、聘用期間,乙方不享有甲方給予員工的任何醫(yī)療、社會保險。
已享受養(yǎng)老保險待遇的離退休人員被再次聘用時,用人單位應(yīng)與其簽訂書面協(xié)議,明確聘用期內(nèi)的工作內(nèi)容、報酬、醫(yī)療、勞保待遇等權(quán)利和義務(wù)。沒有約定的,不予支持。
四、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:
(一)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
(二)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(三)被依法追究刑事責(zé)任的;
(四)有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的;
(五)犯有其他嚴(yán)重錯誤的。
乙方出現(xiàn)前款情形之一,甲方可根據(jù)不同情節(jié)及輕重、對其給予違紀(jì)辭退或開除處分。
五、有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方:
(一)乙方患病,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;
(二)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(三)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法繼續(xù)履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能變更本合同達(dá)成協(xié)議的。
六、有下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:
(一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
(二)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
(三)甲方違反本合同,嚴(yán)重侵害乙方合法權(quán)益的。
我國勞動法第28條規(guī)定,用人單位依據(jù)本法規(guī)定解除勞動合同的,應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。離退休人員聘用協(xié)議的解除不能依據(jù)《勞動法》第28條執(zhí)行。雙方提前解除聘用協(xié)議的,用人單位不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
七、一方提前解除本合同或因一方原因?qū)е卤竞贤崆敖獬模`約方應(yīng)向守約方支付違約金元(或違約金計算方法為)
八、在合同期間,乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。
九、本合同一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)兩份。均具同等法律效力。
十、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方:
乙方:
簽訂日期:
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