為完善合唱隊管理體制、增強合唱隊的協作精神,充分發揮隊員的積極性、能動性,現擬定合唱隊的管理制度如下:
第一條、合唱隊行政管理人員負責考勤工作,負責合唱隊訓練時的紀律問題,監督隊員的訓練情況。
第二條、各聲部長負責各聲部管理,積極帶領本聲部隊員進行發聲練習,協助指導教師完成訓練任務。
第三條、隊員必須遵守合唱隊制度,按時參加訓練、演出、維護合唱隊利益。努力學習、刻苦訓練、不遲到、不早退、不缺課,有特殊情況必須提前請假。隊員不得在排練廳內吸煙,應保持排練廳的干凈整潔。排練期間要集中精力,不得交頭接耳或其它動作。
第四條、隊員之間團結互助,與教師、合唱隊行政管理人員積極配合。養成刻苦鉆研,虛心求教的習慣。
第五條、應愛護教室內的公物,不隨意動用室內的樂器,如有損壞照價賠償。合唱團教室一切設備、教具,未經負責管理的教師同意,不得擅自使用或拿走。
第六條、經過一段時間訓練后,專業水平要有所的提高,沒有明顯提高者做退隊處理。
第七條、本制度即日起生效。
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