廈林〔2008〕55號(hào) 廈門市林業(yè)局關(guān)于印發(fā)《廈門市護(hù)林員管理辦法》的通知 各區(qū)林業(yè)（農(nóng)林水利）局，各國(guó)有林場(chǎng)，機(jī)關(guān)各有關(guān)處（室）、各有關(guān)直屬單位： 　　現(xiàn)將《廈門市護(hù)林員管理辦法》印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　廈門市林業(yè)局 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二○○八年七月二十三日 　　中共廈門市委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室綜合秘書處　　　2008年7月23日印發(fā) 廈門市護(hù)林員管理辦法 　　第一條　為加強(qiáng)護(hù)林員隊(duì)伍建設(shè)和管理，規(guī)范護(hù)林員行為，保障森林資源安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)森林法》和有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合廈門實(shí)際情況，制定本辦法。 　　第二條　本辦法所稱的護(hù)林員是指從事巡護(hù)森林、制止破壞森林資源行為的專職或者兼職護(hù)林工作的人員。 　　第三條　市林業(yè)行政主管部門負(fù)責(zé)指導(dǎo)全市護(hù)林員隊(duì)伍的建設(shè)和管理，區(qū)林業(yè)行政主管部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)護(hù)林員隊(duì)伍的建設(shè)和管理，鎮(zhèn)（街、場(chǎng)）負(fù)責(zé)對(duì)護(hù)林員隊(duì)伍的日常管理工作。 　　第四條　護(hù)林員的配備，原則上每200-300公頃林地配備1名。 　　第五條　護(hù)林員的選拔條件： 　?。ㄒ唬┥眢w健康，初中以上文化水平，年齡在25-55周歲； 　?。ǘ┴?zé)任心強(qiáng)，熱愛林業(yè)工作，敢于與各種破壞森林資源的行為作斗爭(zhēng)； 　?。ㄈ┚哂幸欢ǖ慕M織能力； 　　（四）具有工作必需的交通、通訊工具。 　　第六條　按照“公開、公正、公平、擇優(yōu)”的原則，招聘護(hù)林員。在森林防火緊要期或因其它工作需要，各區(qū)可酌情增聘季節(jié)性護(hù)林員。 　　第七條　村集體（居委會(huì)）等集體森林資源所有者推薦的護(hù)林員，需經(jīng)鎮(zhèn)人民政府（街道辦）審核，區(qū)林業(yè)行政主管部門聘任；國(guó)有林（農(nóng)）場(chǎng)護(hù)林員經(jīng)本單位選聘后應(yīng)向所在區(qū)林業(yè)行政主管部門報(bào)備。各單位應(yīng)根據(jù)聘用合同約定向護(hù)林員發(fā)放報(bào)酬。 　　第八條　護(hù)林員的主要職責(zé)： 　　（一）宣傳貫徹林業(yè)法律法規(guī)和有關(guān)政策； 　?。ǘ┰诠茏o(hù)責(zé)任區(qū)內(nèi)開展日常巡護(hù)，主動(dòng)做好護(hù)林聯(lián)防協(xié)作，防火緊要期間應(yīng)堅(jiān)持每天巡護(hù)，并據(jù)實(shí)記錄巡護(hù)日志，記載有關(guān)林業(yè)生產(chǎn)、管護(hù)等方面的情況； 　?。ㄈ┌l(fā)現(xiàn)違章野外用火、盜砍濫伐林木、亂捕濫獵野生動(dòng)物、亂采濫挖野生植物、亂占林地的行為以及不執(zhí)行采伐許可證規(guī)定的內(nèi)容和要求的單位和個(gè)人，護(hù)林員應(yīng)當(dāng)制止并及時(shí)報(bào)告當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門查處； 　?。ㄋ模┌l(fā)現(xiàn)森林火情和林業(yè)病蟲疫情應(yīng)及時(shí)報(bào)告，并積極參與撲救和除治，協(xié)助有關(guān)單位開展森林火災(zāi)案件偵察和林業(yè)病蟲害調(diào)查； 　?。ㄎ澹┴?fù)責(zé)做好管護(hù)責(zé)任區(qū)內(nèi)森林資源保護(hù)相關(guān)標(biāo)志、設(shè)施的保護(hù)工作； 　?。﹨f(xié)助有關(guān)單位開展管護(hù)責(zé)任區(qū)內(nèi)森林營(yíng)造、撫育、封育和監(jiān)測(cè)工作。 　　第九條　建立護(hù)林員先培訓(xùn)后上崗的培訓(xùn)制度。區(qū)級(jí)林業(yè)行政主管部門負(fù)責(zé)對(duì)護(hù)林員的培訓(xùn)組織工作，對(duì)培訓(xùn)考核合格的護(hù)林員頒發(fā)全市統(tǒng)一印制的崗位聘用證書。護(hù)林員在履行職責(zé)時(shí)，必須佩戴全市統(tǒng)一標(biāo)識(shí)。 　　第十條　市林業(yè)行政主管部門負(fù)責(zé)對(duì)全市護(hù)林員工作的指導(dǎo)、監(jiān)督，各鎮(zhèn)（街、場(chǎng)）負(fù)責(zé)對(duì)護(hù)林員的出勤、管護(hù)等情況進(jìn)行檢查、督促，區(qū)林業(yè)行政主管部門負(fù)責(zé)對(duì)護(hù)林員工作情況進(jìn)行綜合評(píng)比考核，具體考核辦法由各區(qū)自行制定，考核結(jié)果作為護(hù)林員獎(jiǎng)懲及是否優(yōu)先續(xù)聘的依據(jù)。 　　第十一條　護(hù)林員在聘期內(nèi)有下列情形之一的，給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)： 　?。ㄒ唬┴?zé)任區(qū)內(nèi)無森林火災(zāi)、林業(yè)病蟲災(zāi)害、盜砍濫伐林木、亂捕濫獵野生動(dòng)物、侵占林地等案（事）件發(fā)生，森林資源管護(hù)成績(jī)顯著者； 　?。ǘ┯掠谥浦蛊茐纳仲Y源行為，使森林資源免遭重大損失者； 　　（三）在森林營(yíng)造、撫育、監(jiān)測(cè)等工作中成績(jī)突出者； 　?。ㄋ模┱取⒈Ｗo(hù)國(guó)家和省級(jí)重點(diǎn)保護(hù)野生動(dòng)植物有功者； 　?。ㄎ澹┰诒Ｗo(hù)森林資源工作中有其他立功表現(xiàn)的。 　　第十二條　護(hù)林員在聘期內(nèi)有下列行為之一的，視其情節(jié)輕重，給予批評(píng)教育、減發(fā)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)、解聘等處罰。觸犯法律的，依法追究法律責(zé)任： 　　（一）以權(quán)謀私、監(jiān)守自盜、弄虛作假者； 　?。ǘ┥米酝膺`法用地的單位或個(gè)人進(jìn)入林地施工，或者不制止、不報(bào)告，致使林地遭受破壞者； 　　（三）對(duì)盜伐、濫伐林木行為不制止、不報(bào)告者； 　　（四）責(zé)任區(qū)內(nèi)存在森林火災(zāi)隱患，不報(bào)告又不整改，導(dǎo)致森林火災(zāi)發(fā)生或發(fā)現(xiàn)森林火災(zāi)，報(bào)告不及時(shí)、處置不當(dāng)，造成森林火災(zāi)擴(kuò)大蔓延的； 　?。ㄎ澹┴?zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生林業(yè)病蟲害不及時(shí)報(bào)告者。 　　第十三條　本辦法由市林業(yè)行政主管部門負(fù)責(zé)解釋。 　　第十四條　各區(qū)可根據(jù)本辦法結(jié)合本區(qū)實(shí)際制定護(hù)林員管理實(shí)施細(xì)則。 　　第十五條　本規(guī)定自公布之日起施行。原《廈門市護(hù)林員管理規(guī)定》同時(shí)廢止。