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法律常識

公司倒閉員工沒滿一年怎么賠償

一、公司倒閉員工沒滿一年怎么賠償根據勞動法,公司倒閉,應按規定給予員工解除合同補償金,標準為:工作滿一年的給一個月補償金(月平均工資),如果做了十年,應該給十個月工資作為補償金。不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。根據《中華人民共和國勞動合同法》:第四...

瀏覽:163 2025-07-03

公司倒閉員工工資發不出怎么賠償

一、公司倒閉員工工資發不出怎么賠償依據我國相關法律的規定,公司倒閉造成工資發不出的,公司可以申請破產進行破產清算,在清算了破產費用和共益債務后,有剩余財產的,對員工進行賠償。《企業破產法》第一百一十三條?破產財產在優先清償破產費用和共益債務后,依照下列順序清償:(...

瀏覽:262 2025-07-03

私企倒閉拖欠工資怎么辦

私企倒閉拖欠工資怎么辦私營企業倒閉并且拖欠勞動者工資的,勞動動者可以向勞動部門投訴,讓勞動部門介入調查,追加被拖欠的工資,如果企業破產的,職工的工資具有優先受償權。《中華人民共和國勞動法》九十一條 用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的,由勞動行政部門責令支付...

瀏覽:93 2025-07-03

老板倒閉拖欠工資怎么辦

老板倒閉拖欠工資怎么辦依據我國相關法律的規定,公司倒閉造成拖欠工資的,工資是屬于優先償還的債權之一,清償了破產費用和共益債務后,就會清償拖欠的工資。《中華人民共和國企業破產法》第四十八條?債權人應當在人民法院確定的債權申報期限內向管理人申報債權。債務人所欠職工的工...

瀏覽:221 2025-07-03

公司倒閉將退休的員工如何賠償

一、公司倒閉將退休的員工如何賠償按照勞動法規定要求賠償。根據《中華人民共和國勞動合同法》:第四十七條?經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞...

瀏覽:80 2025-07-03

公司倒閉員工交社保一年了怎么賠償

一、公司倒閉員工交社保一年了怎么賠償賠償一個月工資。按《勞動合同法》規定,企業宣告破產,應按員工每滿一年工作支付一個月工資(超過半年不滿一年,按一年計算;不滿半年支付半個月工資)的標準,發給員工經濟補償金。無論勞動合同期限長短,經濟補償標準是一樣的。月工資為:本人...

瀏覽:146 2025-07-03

公司倒閉員工怎么賠償金怎算

一、公司倒閉員工怎么賠償金怎算根據勞動法,公司倒閉,應按規定給予員工解除合同補償金,標準為:工作滿一年的給一個月補償金(月平均工資),如果做了十年,應該給十個月補償金?。根據《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(二)》勞動關系解除或者終止后產生...

瀏覽:88 2025-07-03

公司倒閉怎么計算賠償給員工的錢

一、公司倒閉員工怎么賠償計算是怎么計算以職工的平均工資為基數,經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。除此之外,勞動者月工資高于用人單位所在直轄...

瀏覽:193 2025-07-03

公司倒閉了女性員工懷孕了怎么賠償

一、公司倒閉了女性員工懷孕了怎么賠償首先,在員工懷孕期間因企業經營不善而倒閉,由企業和員工協商解除勞動合同的情況下,對員工的三期(孕期、產期、哺乳期)期間的賠付項目規定的不是很明確;1.依據有關規定,產期期間的工資必須全額支付;2.孕期和哺乳期期間的賠付的具體數額...

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