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法律常識

不服勞動爭議仲裁民事起訴狀(適用于工傷案件)

不服工傷待遇勞動爭議仲裁裁決書的民事起訴狀 原告:成都市某某機械制造有限公司,住所地:溫江區山**路;法定代表人:趙某,聯系電話:132*********。 被告:李**,男,漢族,1972年**月**日出生;住成都市溫江區**路2-4號;聯系電話: 訴訟請求...

瀏覽:153 2025-05-03

工傷鑒定后沒賠償怎么辦

工傷保險賠償程序如下: 一、首先應申請工傷認定:職工發生事故傷害,用人單位應在三十日內向人力資源和社會保障局申請工傷認定。用人單位未申請的,工傷職工應自事故發生之日起一年內申請。申請時需提供:工傷認定申請表,存在勞動關系證明,醫療診斷證明等材料。 二、其次應申...

瀏覽:262 2025-05-03

私自簽訂勞動爭議和解協議是否有效

【案情】 孫某系李某員工,2007年7月7日,孫某在工作時左手被機器壓傷,隨即被送往醫院住院治療。出院后,2人簽訂和解協議:1、解除勞動關系。2、李某一次性賠償孫某損失3萬元。 2007年7月27日,孫某申請工傷認定,經九江市勞動能力鑒定委員會鑒定為七級傷殘。隨即...

瀏覽:965 2025-05-03

員工自行申請放棄工傷鑒定協議范本

員工自行申請放棄工傷鑒范本 甲方:,身份證號: 乙方:,身份證號: 本著公平合理、協商一致的原則,就乙方同甲方因工傷支付一次性工傷補償金、醫療補助費、傷殘就業補助金一事,經雙方協商,達成以下協議內容: 一、甲方于年月日與乙方協議約定,針對乙方在甲方因工所受的五...

瀏覽:98 2025-05-03

自愿放棄工傷鑒定協議

自愿放棄工傷鑒定協議書 甲方:,身份證號: 乙方:,身份證號: 本著公平合理、協商一致的原則,就乙方同甲方因工傷支付一次性工傷補償金、醫療補助費、傷殘就業補助金一事,經雙方協商,達成以下協議內容: 一、甲方于年月日與乙方協議約定,針對乙方在甲方因工所受的五級傷...

瀏覽:117 2025-05-03

繳費基數比實際工資少工傷賠償怎么辦

組成部分 用人單位繳納工傷保險費的基數,按照本單位繳納城鎮基本養老保險費的基數確定。根據《社會保險法》第十二條規定,用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。職工工資總額根據國家統計局《關于工資總額組成的規定...

瀏覽:327 2025-05-03

未給賠償簽諒解書

從保護受害人利益的角度考慮,自然是收到賠款后達成諒解,然后出具諒解書,被告可以拿著諒解書去爭取緩刑,但能否爭取到緩刑是被告單方的事情,與受害人沒有關系。你上面說的操作是站在被告角度上考慮的,明顯對受害人不利。可能諒解書沒有起到緩刑的作用,但也肯定會因此減輕刑罰,...

瀏覽:233 2025-05-03

工傷認定承諾書有效嗎

工傷認定承諾書有效嗎 按照《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》的規定: 對于追索勞動報酬、養老金、醫療費以及工傷保險待遇、經濟補償金、培訓費及其他相關費用等案件,給付數額不當的,人民法院可以予以變更。行使變更權,人民法院經審理查明,當事人...

瀏覽:117 2025-05-03

工地受傷一次性補償協議應該怎么寫

一、受傷一次性補償協議 甲方: 性別: 出生年月: 年 月 日 身份證碼: 家庭住址: 電話: 乙方: 住所地: 法人代表: 鑒于甲方于 年 月 日在石家莊工地由于違反安全操作規程導致受傷一事,依照國家有關法律及石家莊地方法規等有關規定,雙方對相關的法律法規、是否屬于工傷及其處理...

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