一、勞務(wù)派遣公司注冊條件有哪些
根據(jù)《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》規(guī)定,注冊勞務(wù)派遣公司注冊資本不得少于人民幣200萬元;有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施;有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度;法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。
法律依據(jù):《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》
第八條 申請經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的,申請人應(yīng)當(dāng)向許可機(jī)關(guān)提交下列材料:
(一)勞務(wù)派遣經(jīng)營許可申請書;
(二)營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》;
(三)公司章程以及驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告或者財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告;
(四)經(jīng)營場所的使用證明以及與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單;
(五)法定代表人的身份證明;
(六)勞務(wù)派遣管理制度,包括勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律等與勞動(dòng)者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本;擬與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本。
二、勞務(wù)派遣公司和人力資源公司的區(qū)別
首先他們的審批部門不一樣。勞務(wù)派遣是屬于勞動(dòng)與社會(huì)保障局審批的,人力資源是屬于人力資源與社會(huì)保障局審批的。
然后是運(yùn)作模式,區(qū)分人力資源公司與勞務(wù)派遣公司的最好方法其實(shí)就是看他的運(yùn)作模式。
勞務(wù)派遣:幫企業(yè)工廠招聘員工并且派送員工到工廠去參加工作,你派去的員工給別人干活具體日常歸別人管理。但是簽勞動(dòng)合同的是你和員工。然后工廠會(huì)付錢給你,而你要給被派遣的員工發(fā)工資。勞務(wù)派遣公司賺取的是一個(gè)工資之間的差價(jià)。
人力資源:幫企業(yè)招聘員工,但是一般招聘的對(duì)象是技術(shù)人員、管理人員等少量的企業(yè)必需人員。被服務(wù)的公司向你支付中介服務(wù)費(fèi)用,后期的員工管理與工資等都與你無關(guān)。人力資源公司賺取的是中介服務(wù)費(fèi)用。
首先,在注冊勞務(wù)派遣公司的時(shí)候,明確要求必須要滿足對(duì)應(yīng)的條件,而這些條件相對(duì)就比較特殊了,與注冊一般的有限責(zé)任公司或者股份有限公司均存在一些不同指出。其次,注冊勞務(wù)派遣公司,除了需要向所在地的工商行政部門申請外,同時(shí)也需要經(jīng)過當(dāng)?shù)貏趧?dòng)與社會(huì)保障局的審批之后,最終才能注冊成功,開展之后的派遣服務(wù)。
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簡介:
四川警察學(xué)院法學(xué)學(xué)士,西南政法大學(xué)法律碩士,曾是重慶市某檢察院檢察官,從事長達(dá)五年的各類刑事案件審查辦理。熟悉刑案的辦理流程、各個(gè)階段的辦理期限、具體事項(xiàng)。先后在四川君合律師事務(wù)所、四川德卓律師事務(wù)所從事訴訟、非訴相關(guān)法律工作。致力于成為一名有專業(yè)價(jià)值、讓客戶信任滿意、堅(jiān)持法律信仰的律師。
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