【為你推薦】合同違約責任 解除勞動合同 合同法違約責任 合同詐騙罪 陰陽合同 欠款合同 合同補充協議
違約金是當事人一方在違反合同時應當向對方支付的一定數量的金錢或財物。那么,從法律的角度看,違約金是否必須要按合同給呢?此外,我們知道賠償金,也是對方承擔違約責任的主要形式之一,那實踐中,違約金與賠償金能并用嗎?下面將為您做一個較為詳細的解讀。
一、違約金是否必須要按合同給
一般認為,現行合同法所確立的違約金制度是不具有懲罰性的違約金制度,而屬于賠償性違約金制度。即使約定的違約金數額高于實際損失,也不能改變這種基本屬性。關于當事人是否可以約定單純的懲罰性違約金,合同法未作明確規定。通說認為此種約定并非無效,但其性質仍屬違約的損害賠償。
《合同法》第114條第2款規定:約定的違約金低于造成的損失,當事人可以請求法院予以增加;約定的違約金過分高于造成的損失,當事人可以請求法院適當減 少。但是違約金是當事人雙方在訂約時對一方違約后可能造成的損失的一種預先估算,與違約后守約方的實際損失不可能完全相符;故此可交由法官自由裁量。
法律規定預定違約金,除了給當事人施加心理壓力外,也避免了違約后損失計算的麻煩和當事人證明損失大小的麻煩,使當事人能迅速確定自己應當承擔的具體責任。因此,當事人如需要法院增加違約金額、或者當違約金過分高于損失時,則需承擔證明損失大小的責任。
二、違約金與賠償金能并用嗎
對于違約金,合同法摒棄了違背市場經濟或自由經濟原則的懲罰性,使它回到了應有的賠償性,并堅持合同自由、當事人意思自治原則,將違約金分別情況來對待:
1、對于就不履行約定的違約金。
如果說在合同法生效前,違約金和賠償金可以并用,其目的主要在于充分保護受害方的合法權益,防止在判令違約方承擔違約金后仍不能補償受害方的損失的話,那么在合同法生效后,它的賠償性就很明確了。尤其是在確定了違約金數額調整制度后,一方面,借助該制度完全可以避免上述情形的發生,因而已經沒有必要規定違約金與賠償金并用;另一方面,更為深層次的原因在于,合同法確定的違約責任制度,確定了它的補償性,而否定它的懲罰性,從根本上決定了不管是要求違約方承擔違約金還是賠償金,其目的都不過是補償受害方的實際損失,其性質屬于賠償金的預定。基于此,也決定了違約金與賠償金不能并用。
2、當事人就遲延履行約定的違約金。
通說認為它是懲罰性違約金,理由是它不論這一遲延履行是否造成損失,都得承擔違約金責任。而這時違約金與賠償金亦不能并用。
事實上,違約金略高于實際損失,立法并不鼓勵通過訴訟清算、削減。對于這種情況,您就需要合計一下,究竟應該選擇哪種追究對方違約責任的方式,才能最大的彌補自己的損失,維護自己的合法權益,而如果您不知道該怎么選擇的話,那么建議您可以去尋求律師的幫助。
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