在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
怎么進行事實勞動關系的認定,需要哪些證據
事實勞動關系是指用人單位與勞動者在履行勞動權利和義務時一種既成事實，客觀存在的勞動關系，大體有以下幾種形式：
(一)應簽訂而未簽訂勞動合同;
(二)以口頭問答代替書面合同;
(三)以其他合同代替勞動合同，如在租賃合同，承包合同，兼并合同中規定職工的安置條件和待遇問題;
(四)勞動合同期滿后，未終止或未簽訂手續而形成的勞動關系;
(五)勞動合同必備條款欠缺或部分內容違法，導致合同無效而形成的勞動關系。
根據勞動保障部《關于確立勞動關系有關事項的通知》(勞社部發[2005]12號)規定，用人單位招用勞動者未簽訂書面勞動合同，但同時具備下例情形的，勞動關系成立：
(1)用人單位和勞動者符合法律、法規規定的主體資格;
(2)用人單位制定的各項勞動規章制度適用于勞動者，勞動者受用人單位的勞動管理，從事用人單位安排的有報酬的勞動;
(3)勞動者提供的勞動是用人單位業務的組成部分。
用人單位未與勞動者簽訂勞動合同，認定雙方存在勞動關系時可參照下列憑證：
(1)工資支付憑證或記錄(職工工資發放花名冊)繳納各項社會保險的記錄;
(2)用人單位向勞動者發放的“工作證”“服務證”等能夠證明身份的證件;
(3)勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”“報名表”等招用記錄;
(4)考勤記錄;
(5)其它勞動者的證言等。其中(1)(3)(4)項的有關憑證由用人單位負舉證責任。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
有限責任公司股權轉讓手續是什么
2020-11-08股份有限公司可以設執行董事嗎
2020-12-28外貿出口程序是怎樣的
2021-02-16申請專利后能否主動撤回
2020-12-31擔保合同被確認無效后債務人和擔保人和債權人是否承擔民事責任
2021-02-12連帶責任征信多久能消除
2020-12-31虛假公司簽的合同是否無效
2021-02-21聘用制解除合同多久
2021-03-07最高法院出臺司法解釋規范保險合同糾紛案件審理內容是什么
2021-01-03對方全責保險理賠的原則是什么
2020-12-26全車盜搶險與車上人員責任險
2020-12-23保險合同糾紛有哪些證據清單
2021-03-13司機涉嫌犯罪保險公司能否拒賠
2021-02-08保險合同中出現的哪些條款無效
2020-12-12地震賠償標準是怎樣的
2021-03-12保險合同的訂立必須要投保人親自簽字蓋章才生效嗎
2020-11-21車子沒貼保險標志如何處理
2021-03-12個人保險代理人的法律地位之爭 代理關系抑或勞動關系
2021-02-18農村可以自行出讓土地嗎
2021-01-24土地流轉互換糾紛的處理方法是什么
2021-02-08