隨著社會的發(fā)展，我國經(jīng)濟實力日益雄厚。國家政策消息也直接到達老百姓。濟陽政府信息公開化，我們直接可以在政府官網(wǎng)上，可以看到最新政府信息。2018年濟陽縣非在編教師招聘簡章內容是，有中國國籍，遵紀守法，具有教師資格證。

濟陽政府信息公開化，為進一步優(yōu)化我縣師資隊伍結構，補充師資缺口，實現(xiàn)城鄉(xiāng)義務教育均衡發(fā)展，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘300名非在編教師，采取與2018年濟陽縣公開招聘正式在編教師同步報名、同步筆試、分別組織面試的方法進行。現(xiàn)將有關事項公布如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(叁)具有良好的品行和適應崗位的身體條件;

(四)服從工作分配，認真履行崗位職責;

(五)年齡為35周歲以下(1982年6月4日以后出生);

(六)國家承認學歷的2014年至2018年畢業(yè)生;

(七)大專及以上文化程度(2018年全日制普通高等院校應屆畢業(yè)生，學歷學位證書及教師資格證書須在2018年7月31日前取得);

(八)具有教師資格證書;

(九)報名人員限濟南市戶籍或者夫妻一方為濟南市戶籍;

(十)已經(jīng)報名2018年濟陽縣在編教師崗位的可以根據(jù)應聘非在編崗位條件兼報一個非在編教師崗位;

(十一)具備應聘崗位要求的其它條件。

(十二)已經(jīng)是濟陽縣招聘的非在編教師的不得報名2018年非在編教師。

濟陽政府信息公開化，除2018年全日制普通高等院校應屆畢業(yè)生學歷學位證書及教師資格證書須在2018年7月31日前取得外，其他考生報名所用的學歷學位證書及教師資格證書(含海外留學人員的學歷、學位認證書)等，均須在本年度非在編教師招聘面試資格審核之前取得。

二、招聘崗位和計劃

本次計劃招聘非在編教師300人，招聘崗位及具體要求詳見附件。

三、報名和資格初審

(一)報名時間與方式。報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。

報名時間：2018年6月4日9：00-6月5日16：00

查詢時間：2018年6月4日11：00-6月6日16：00

繳費時間：2018年6月4日11：00-6月7日16：00

報名、繳費網(wǎng)址請登錄濟陽縣人民政府網(wǎng)站 (http://www.jiyang.gov.cn/)。

(二)個人報名。應聘人員登錄指定的報名網(wǎng)站，按照崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫相關個人信息并上傳本人近期免冠電子照片。每人限報一個崗位。應聘人員在資格初審通過前多次登錄提交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審通過，不能更改。應聘人員報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次應聘資格。

(三)資格初審。初審時間：2018年6月4日11：00-6月6日16：00。

縣教體局組織專人負責資格初審工作，在報名期間查看網(wǎng)上報名情況，根據(jù)應聘人員提交的信息資料進行資格審查，并及時確定初審結果。對具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名;對未通過初審的人員，要說明理由。網(wǎng)上報名期間，公布咨詢電話并安排專人在正常工作時間值班，提供咨詢服務。對通過資格初審的人員，留存應聘人員的報名信息，以供資格審查時參考。

(四)查詢初審結果。應聘人員在網(wǎng)上提交報名信息后，須及時查詢報名資格初審結果。未通過報名資格初審的人員，可在報名時間內修改報名信息或改報其他崗位。

(五)網(wǎng)上繳費。通過資格初審的人員，要在規(guī)定時間內登錄報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費，筆試考務費的收取標準為：每人40元。逾期未繳費的，視為自動放棄，兼報人員不重復交費。

繳費成功后，下載打印《2018年濟陽縣公開招聘教師報名登記表》和《誠信承諾書》(參加面試備用)，并于2018年6月20日9：00至6月23日開考前半個小時，登錄報名網(wǎng)站打印筆試準考證。

擬享受減免考務費的城市低保人員和農(nóng)村特困大學生，不實行網(wǎng)上繳費，在審核通過后，由本人或委托他人攜帶有關證明材料于2018年6月6日9：00-17：00到濟陽縣教體局(濟陽縣城富強街130號，富強街與正安路交匯處)辦理現(xiàn)場確認和減免考務費手續(xù)。證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣(市)區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明;農(nóng)村絕對貧困家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣(市)區(qū)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務卡》。上述證件及相關材料均需交驗塬件并提供復印件。

報名結束后，報名人數(shù)(含兼報)應達到招聘計劃的1.5倍，達不到以上比例的，計劃1人的，取消計劃;計劃2人及以上的，按1：1.5比例核減招聘計劃，空出的計劃優(yōu)先納入相同學段報名比例最大的學科(幼兒園取消或核減的計劃增加到小學學段)，其次納入其他學段同學科報名比例最大的崗位。對應聘取消招聘計劃的人員，可在規(guī)定時間內給予一次改報其他符合條件崗位的機會。

四、考試和資格審查

考試采取筆試、面試相結合的方式進行，均采用百分制計分。

(一)筆試。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

筆試主要測試應聘人員的綜合素質。筆試科目為教育教學類專業(yè)基礎知識，內容主要包括教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育學、教育心理學等相關知識。為便于已經(jīng)報名在編人員兼報非在編崗位，筆試不再分學科命制試題，不測試應聘學科專業(yè)知識。

筆試時間：2018年6月23日(具體事宜詳見準考證)。

筆試地點：詳見準考證。

面試人員按筆試成績分類別分學科招聘10人及以上的按1:1.5計劃確定面試人員，招聘10人以下的按1：2計劃確定面試人員。達不到以上比例要求的招聘崗位按實有人數(shù)確定面試人選。

(二)資格審查。對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。進入面試的應聘人員，需在面試前資格審核時，按招聘崗位要求，提交相關證明材料。相關證明材料主要包括：全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，提交身份證、教師資格證、學校核發(fā)的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或學歷學位證書(須在2018年7月31日之前取得);非全日制應屆畢業(yè)生應聘的，提交身份證、國家承認的學歷學位證書、教師資格證、就業(yè)報到證等。在職人員應聘的，還須提交用人單位和有用人權限部門出具的同意報考證明。留學回國人員應聘的，還要出具國家教育部門的學歷學位認證。

以上證件及相關材料均需交驗塬件并提供復印件。非在編教師招聘面試資格審查時間請關注濟陽縣政務信息公眾網(wǎng)網(wǎng)站公告。

經(jīng)審查不具備應聘條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績由高到低依次遞補。

(三)面試。濟陽縣2018年在編教師招聘面試完成后單獨組織非在編教師招聘面試。面試采用試講的方式，考生按照報考學段、學科參加試講。應聘高中教師崗位的講高中最低年級內容;應聘初中教師崗位的講初中最高年級內容;應聘小學教師崗位的講小學最高年級內容;應聘幼兒園教師崗位的講幼兒大班內容。試講時間為每人15分鐘。其中：應聘音樂、美術、信息技術、幼兒園教師試講時，要考察個人的專業(yè)技能，專業(yè)技能考察分值占試講總成績的40%，報考音樂崗位技能測試時，唱歌為必測項。每組評委塬則上不少于7人，評委當場打分，成績現(xiàn)場公布。

面試人員達不到規(guī)定比例的學科，設定合格分數(shù)線(60分)，達到合格分數(shù)線的有資格進入考察體檢范圍。

參加非在編教師招聘面試人員交考務費70元，在領取面試通知書時繳納。逾期未領取通知書的，視為自動放棄，造成人員空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補。

非在編教師招聘面試具體時間、地點等事宜見面試通知書。

(四)成績計算。面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員總成績由高到低按招聘計劃確定考察體檢人選，并等額組織考察體檢。如擬進入考察、體檢人員總成績出現(xiàn)并列，依據(jù)筆試成績由高到低確定人選，對成績仍然相同者，重新組織試講，根據(jù)加試成績由高到低確定考察體檢人員。

五、考察和體檢

考察體檢嚴格落實公開招聘回避、保密等紀律規(guī)定。按招聘崗位計劃數(shù)等額組織考察體檢。

1、考察。考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，側重思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面的情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。招聘主管部門成立考察工作小組，具體負責考察工作，每組至少2名工作人員組成。考察小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并形成書面考察材料、出具考察合格或不合格的意見。

2、體檢。體檢在縣級以上綜合醫(yī)院封閉進行，體檢標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

招聘單位和應聘人員對體檢結果有疑問的，可以申請復檢，費用由申請方負擔。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

體檢具體時間、地點見體檢通知。

六、選崗聘用與待遇

經(jīng)考察、體檢合格人員進行選崗。依據(jù)應聘崗位，按總成績由高到低依次選擇崗位。總成績并列，筆試成績高者優(yōu)先。對筆試成績仍然相同者，重新組織試講，根據(jù)加試成績由高到低確定考察體檢人員。應聘人員不能選擇與本人有應回避親屬關系的崗位。具體招聘崗位選崗前予以公示。不按規(guī)定時間進行選崗的視為自動放棄。

依據(jù)選崗結果確定擬聘用人員，擬聘用人員面向社會公示，公示期為7個工作日，經(jīng)公示無異議的，由第叁方辦理勞務派遣手續(xù)，簽訂勞動合同，期限為叁年。

招聘的非在編教師實行合同制管理，每月實領工資2300元，五險由政府購買。

在考察、體檢、選崗期間，因自動放棄或考察、體檢不合格出現(xiàn)的缺額，按總成績排名依次等額遞補。

政府信息公開化，有利于廣大群眾監(jiān)督政府機關工作，防止徇私舞弊，也有利于國家政策直接到達底層，廣大群眾可以第一時間享受國家政策，以上是對”2018年濟陽政府信息公開非在編教師招聘簡章是什么“做出的詳細整理，希望有需要的小伙伴可以參考一下。

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