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寧波
離職帶走公司文件違法嗎
一、離職帶走公司文件違法嗎?
違法的。
商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。因此商業(yè)秘密包括兩部分：技術(shù)信息和經(jīng)營信息。如管理方法，產(chǎn)銷策略，客戶名單、貨源情報等經(jīng)營信息;生產(chǎn)配方、工藝流程、技術(shù)訣竅、設(shè)計圖紙等技術(shù)信息。
根據(jù)我國《反不正當(dāng)競爭法》的規(guī)定，商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。
根據(jù)《反不正當(dāng)競爭法》和國家工商局《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》的規(guī)定，對侵犯商業(yè)秘密的不正當(dāng)行為，工商行政管理機關(guān)應(yīng)當(dāng)責(zé)令停止違法行為，可以根據(jù)情節(jié)處以一萬元以上二十萬元以下的罰款。
二、商業(yè)秘密所保護(hù)的客戶名單的認(rèn)定
是否構(gòu)成商業(yè)秘密，除依據(jù)商業(yè)秘密的一般構(gòu)成要件外，主要根據(jù)以下內(nèi)容認(rèn)定：
1、客戶名單與權(quán)利人的經(jīng)營活動相關(guān)，花費了物力和人力，權(quán)利人進(jìn)行了較長時間的投資，付出了一定的體力和腦力勞動，形成了較為穩(wěn)定的交易關(guān)系;
2、競爭者不能從公開渠道輕易獲得，客戶名單需要經(jīng)過長時間的積累、收集、加工和整理;
3、具有特定性。客戶名單的內(nèi)容應(yīng)包括客戶的名稱、聯(lián)系方法，需求類型和習(xí)慣，經(jīng)營規(guī)律、價格的承受能力等深度客戶信息。受法律保護(hù)的客戶名單應(yīng)是具體明確的，區(qū)別于可以從公開渠道獲得的普通客戶的信息。
通過小編的介紹，我們可以了解到對于職工辭職的時候帶走公司的資料是侵犯了公司的商業(yè)秘密，這是違法的行為，嚴(yán)重的會受到刑事懲罰。以上這些律霸網(wǎng)小編為大家整理的相關(guān)內(nèi)容，如果還有什么疑問，可以咨詢律霸網(wǎng)相關(guān)律師。
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