在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
因職務侵占被開除可以要求賠償嗎
因職務侵占被開除可以要求賠償嗎
不可以要求賠償。
按照《勞動法》第25條：嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的；嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損失的；用人單位可以解除勞動合同。
是否解除勞動合同，是當事人雙方的權利，單位有權是法律賦予或者當事人約定的，并不需要法院來賦予，法院也沒有權利說單位有權怎樣。法院是個裁判者的角色，不是授權機關。也就是說法院只會判定單位開除是對是錯，不會說單位你有權開除。
至于退賠，還有什么金額規定呢？自然是侵占多少退多少。至于對單位造成的損失，屬于另外的賠償，單位可以申請仲裁要求賠償。
相關法條
《刑法》
第二百七十一條?公司、企業或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數額較大的，處5年以下有期徒刑或者拘役；數額巨大的，處5年以上的有期徒刑，可以并處沒收財產。
國有公司、企業或者其他國有單位中從事公務的人員和國有公司、企業或者其他國有單位委派到非國有公司、企業以及其他單位從事公務的人員有前款行為的，依照本法第三百八十二條、第三百八十三條的規定定罪處罰。
第一百八十三條第一款?保險公司的工作人員利用職務上的便利，故意編造未曾發生的保險事故進行虛假理賠，騙取保險金歸自己所有的，依照本法第二百七十一條的規定定罪處罰。
《公司法》
第一百四十七條?董事、監事、高級管理人員應當遵守法律、行政法規和公司章程，對公司負有忠實義務和勤勉義務。
董事、監事、高級管理人員不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產。
第一百四十八條?董事、高級管理人員不得有下列行為：
(一)挪用公司資金；
(二)將公司資金以其個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲；
董事、高級管理人員違反前款規定所得的收入應當歸公司所有。
《合伙企業法》
第九十六條?合伙人執行合伙企業事務中，將應當歸合伙企業的利益據為己有的，或者采取其他手段侵占合伙企業財產的，責令將該利益和財產退還合伙企業；給合伙企業或者其他合伙人造成損失的，依法承擔賠償責任；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
以上內容就是相關的回答，因為職務侵占被開除了不會進行賠償，因為職務侵占已經嚴重違反了公司的規定，可以進行開除，并且不需要進行賠償，還要返還侵占的所有財產。如果您還有其他法律問題的可以咨詢律霸網相關律師。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
房產抵押需要哪些資料
2020-11-262020要是持票人開具空頭支票怎么處罰
2021-01-19借款協議不真實訴訟有效嗎
2021-01-14簡易程序案件的舉證期限由誰確定
2020-11-21合同滯納金標準
2021-03-14部分判決不服上訴的刑事判決書怎么寫
2020-11-08討債時怎樣對付失聯的債務人
2020-11-13無故減薪算辭退嗎
2021-03-13退休返聘簽訂勞動合同嗎
2020-12-15換崗位屬于勞動合同變更嗎
2020-11-11如何區分勞動關系勞務關系
2021-03-24勞動調解協議生效反悔怎么辦
2021-01-12不帶薪年休假屬于勞動糾紛嗎
2020-12-17國航飛機延誤賠償標準
2021-03-10航空貨物運輸保險的投保范圍與保險責任
2020-12-30沒譜的保險：合同是廢紙一張
2021-01-21購買人身保險新型產品注意什么
2020-11-22無責方保險理賠需要什么資料
2021-03-12拆遷補償標準過低能否提起訴訟
2021-01-062020年因修建高鐵而拆遷農房,具體補償標準是多少
2021-02-01