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職務侵占罪緩刑機會大嗎
職務侵占罪緩刑機會大嗎
由于職務侵占罪可以在拘役或3年以下有期徒刑之間進行處罰，因此要是職務侵占罪的犯罪分子不是累犯和犯罪集團的首要分子，并且適用緩刑不致再危害社會的，那么還是有可能適用緩刑的。
緩刑的適用條件：
1、根據我國《刑法》第72條、第74條的規定，適用一般緩刑必須具備下列條件：
(1)犯罪分子被判處拘役或者3年以下有期徒刑的刑罰。
(2)根據犯罪分子的犯罪情節和悔罪表現，認為適用緩刑不致再危害社會。
(3)犯罪分子不是累犯。累犯屢教不改、主觀惡性較深，有再犯之虞，適用緩刑難以防止其再犯新罪。
2、不適用緩刑情況
侵犯知識產權犯罪4種情形一般不適用緩刑
2007年4月5日，最高人民法院、最高人民檢察院聯合出臺的新的知識產權刑事案件司法解釋，對侵犯知識產權犯罪適用緩刑情形予以規范，以列舉的方式進一步明確：四種情形一般不適用緩刑。
根據這一司法解釋，侵犯知識產權犯罪，符合刑法規定的緩刑條件的，依法適用緩刑。但是，司法解釋同時明確，有下列情形之一的，一般不適用緩刑：因侵犯知識產權被刑事處罰或者行政處罰后，再次侵犯知識產權構成犯罪的；不具有悔罪表現的；拒不交出違法所得的；其他不宜適用緩刑的情形。
累犯和犯罪集團的首要分子不適用緩刑
刑法修正案八修修改后的《中華人民共和國刑法》第74條規定：“對于累犯和犯罪集團的首要分子，不適用緩刑。
根據以上內容的相關的回答可以得出，如果員工進行職務侵占，通常是會根據職務侵占的金額來進行判刑的?如果侵占的數額不是非常大，并且情節也不是非常嚴重的話就有可能會被判處緩刑，如果您還有相關法律咨詢可以致電律霸網在線律師解答。
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