一、對企業(yè)行賄罪怎么判?

對“單位行賄罪”實(shí)行“雙罰制”，即對單位判處罰金，并對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，處五年以下有期徒刑或者拘役。參照其他經(jīng)濟(jì)犯罪的標(biāo)準(zhǔn)，以單位行賄犯罪數(shù)額的一倍以上五倍以下處以罰金較為適宜，當(dāng)然給國家或社會公共利益造成危害的大小、犯罪手段是否惡劣等情節(jié)亦應(yīng)綜合考慮。

涉嫌下列情形之一的，應(yīng)予立案：

1、單位行賄數(shù)額在20萬元以上的;

2、單位為謀取不正當(dāng)利益而行賄，數(shù)額在10萬元以上不滿20 萬元，但具有下列情形之一的：

(1)為謀取非法利益而行賄的;

(2)向3人以上行賄的;

(3)向黨政領(lǐng)導(dǎo)、司法工作人員、行政執(zhí)法人員行賄的;

(4)致使國家或者社會利益遭受重大損失的。

因行賄取得的違法所得歸個人所有的，依照本規(guī)定關(guān)于個人行賄的規(guī)定立案，追究其刑事責(zé)任。

二、在單位行賄犯罪中如何確定直接責(zé)任人員?

在單位行賄犯罪中，并非所有的直接責(zé)任人員都負(fù)有同等的責(zé)任。這種犯罪雖然也是自然人實(shí)施的一種有組織的犯罪，但它與傳統(tǒng)刑法中的共同犯罪相比，無論在形式上還是在實(shí)質(zhì)上都有較大的區(qū)別。因此，不能像共同犯罪的成員那樣分為主犯、從犯、脅從犯、教唆犯，而只能根據(jù)他們在單位行賄犯罪過程中所處的地位和所起的作用，分為主要和次要責(zé)任人員。

對于確定直接責(zé)任人員的主次，應(yīng)從以下幾個方面考慮：

1、職權(quán)的大小。職責(zé)權(quán)限越大，應(yīng)負(fù)的責(zé)任也就越大。

2、因果關(guān)系的形式。在因果關(guān)系鎖鏈中，起支配作用的行為人負(fù)主要作用。

3、所起作用的程度。主動出謀劃策、積極實(shí)施者，所擔(dān)負(fù)的責(zé)任相對要重。

綜上所述，企業(yè)行賄數(shù)額達(dá)到二十萬，或者在十萬以上但是向多人行賄的，觸犯行賄犯罪。企業(yè)行賄的處罰是罰金和判刑，對企業(yè)判處一定的罰金，而企業(yè)行賄犯罪中的直接負(fù)責(zé)人，則面臨五年以下有期徒刑的處罰。通常，企業(yè)的法定代表人就是直接負(fù)責(zé)人，按照主犯對待。

行賄罪最新司法解釋

犯單位行賄罪怎么處罰

最新行賄罪量刑標(biāo)準(zhǔn)