一、揚州市工傷保險待遇標準是什么?

1、喪葬補助金為六個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

2、供養(yǎng)親屬撫恤金按死亡職工工資為基礎，配偶每月為工資的40%，其他親屬每人每月30%。

3、一次性工亡補助金為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

4、一次性傷殘補助金支付標準為一級傷殘為本人27個月工資，二級為25個月工資，三級為23個月工資，四級為21個月工資，五級為18個月工資，六級為16個月工資，七級為13個月工資，八級是11個月工資，九級為9個月工資，十級為7個月工資。

5、關于傷殘津貼，應按月支付，一級為工資標準90%，二級為工資標準的85%，三級為工資標準80%，四級為工資標準的75%，五級為工資標準的70%，六級為工資標準的60%。

二、賠償項目

工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況：

1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償

醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。

2、造成傷殘的賠償

醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。

3、造成死亡的賠償

喪葬補助金、一次性傷亡補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。

4、職工下落不明的情況

職工外出或搶險救災中下落不明的賠償項目，要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項目有：供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金的50%(生活有困難的);職工被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項目有：喪葬費、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金。

三、工亡待遇標準

1、喪葬補助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個月。

2、一次性工亡補助金=為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

3、供養(yǎng)親屬撫恤金標準

配偶=工傷職工生前本人工資×40%，其他親屬=工傷職工生前本人工資×30% 。

傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款規(guī)定的待遇。

我們國家也是規(guī)定了所有的用人單位都是需要為勞動者購買工傷保險的，那么當勞動者因為工作原因患有職業(yè)病或者是受到了意外傷害事故后，也是可以通過工傷保險來獲取一定的物質幫助，如果說勞動者發(fā)現(xiàn)用人單位沒有及時的繳納工傷保險也是可以進行投訴或者仲裁的。

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