在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
工傷鑒定時找熟人可以嗎，有什么注意事項？
一、工傷鑒定時找熟人可以嗎
工傷鑒定找熟人作假被查出自己和對方都要承擔責任，況且有規定有關系的工作人員要實行回避制度。工傷認定申請應當按程序填寫《工傷認定申請表》，并提交勞動合同文本復印件或其他建立勞動關系的有效證明;醫療機構出具的受傷后診斷證明書或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書)。
二、工傷認定的注意事項
(一)工傷的認定：根據《企業職工工傷保險試行辦法》(1996)規定，職工由于從事本單位日常生產、工作或者本單位負責人臨時指定的工作而負傷、致殘、死亡的，應當認定為工傷。
(二)工傷認定程序：企業應當自工傷事故發生之日起，15日內向當地勞動行政部門提出工傷報告。工傷職工或其親屬應當自工傷事故發生之日起15日內向當地勞動行政部門提出工傷保險待遇申請。遇有特殊情況，申請期限可延長30日。工傷職工本人或者其親屬沒有可能提出申請的，可以由本企業工會組織代表工傷職工提出待遇申請。職工待遇申請應當經企業簽字后報送。企業不簽字的，工傷職工或其親屬可以直接報送。
勞動行政部門接到職工的工傷保險待遇申請后，應當組織工傷保險經辦機構進行取證，在7日內作出是否認定為工傷的決定，特殊情況下可以延長，但不超過30日。
(三)工傷醫療待遇：職工因工負傷治療，享受工傷醫療待遇。工傷職工治療工傷所需的掛號費、住院費、醫療費、藥費、就醫路費全額報銷。工傷職工需要住院治療的，按照當地因公出差伙食補助標準的2/3發給住院伙食補助費，經批準轉外地治療的，所需交通、食宿費用按照本企業職工因公出差標準報銷。
(四)住院期間工資問題：職工因工負傷需要停止工作接受治療的，實行工傷醫療期。工傷職工在工傷醫療期內停發工資，改為按月發給工傷津貼。工傷津貼標準相當于工傷職工本人受傷前12個月平均工資收入。
綜上所述，工傷鑒定需要提供醫院的一系列證明，有了病歷的證明做工傷鑒定就有了依據，也沒有必要找熟人。況且負責工傷鑒定的勞動保障部門是與鑒定人有關系的是不能參與到鑒定過程中的，所以只要按照流程準備好材料等待鑒定結果即可。
工傷鑒定的材料有哪些?
工傷鑒定費用誰出
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
道路交通安全違法行為累計積分的周期是多長時間
2020-11-28家庭暴力離婚財產如何分割
2021-03-14丈夫因無性婚姻鬧離婚 起訴能否判離
2021-01-05口頭合同提前終止可以嗎
2021-02-03如何確定競業限制的范圍
2021-01-09用人單位隨意變更勞動合同合法嗎
2020-12-12違反競業限制造成實際損失如何舉證
2020-12-11證明勞動關系方面的證據有哪些？
2020-11-30什么情況員工仲裁不被受理
2020-12-10萬能險是否可以購買
2020-12-12怎樣適用保險合同中的不利解釋原則
2020-12-23《保險法》施行前保險合同發生糾紛適用當時法律規定
2020-11-26人壽保險理賠時要注意哪些事項
2021-02-16電子保單是如何工作的
2020-11-24短期健康保險與長期健康保險的區別
2021-01-14什么人可以不繳納失業保險費
2020-12-11什么是保險法中近因原則
2020-12-20保險受益權的變更
2020-11-29對強制保險的思考
2020-12-17中國的土地出讓使用年限分別有哪幾種
2021-03-09