在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
臨時工如何做工傷鑒定？
一、臨時工如何做工傷鑒定?
1、不管是臨時工還是正式合同工，首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這個很關鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認定，一切都是無從談起.如果單位不申請、不配合的話，可以自行申報工傷認定和鑒定.但如果沒有勞動合同,還要經過勞動關系確認程序.
2、如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書后，醫藥費由用人單位全額墊付，停工留薪期內(工傷治療、康復期間)工資按原待遇發放;
3、等傷情穩定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償。
二、工傷鑒定的認定書什么時候可以得到?
1、勞動保障行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定。認定決定包括工傷或視同工傷的認定決定和不屬于工傷或不視同工傷的認定決定。
2、勞動保障行政部門受理工傷認定申請后，根據需要可以對提供的證據進行調查核實，有關單位和個人應當予以協助。用人單位、醫療機構、有關部門及工會組織應當負責安排相關人員配合工作，據實提供相關情況和證明材料。
3、職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由該用人單位承擔舉證責任。需要用人單位提交有關舉證材料的，制作《工傷認定限期舉證通知書》，送交有關用人單位。
用人單位收到《工傷認定限期舉證通知書》后應及時提交相關證據(包括單位對傷亡事故的意見、物證、證人證言等證明材料)。
用人單位拒收《工傷認定限期舉證通知書》或超過規定時限拒不舉證的，勞動保障行政部門可以根據受傷害職工提供的證據依法作出工傷認定結論。
5、對材料充實、事實清楚的工傷認定案件，作出認定結論，下達《工傷認定決定書》。
不管是勞動務派遣工、臨時工，還是單位的正常職員，若是想要獲得賠償的，首先都需要按照流程提出工傷鑒定的請求，若是單位遇到只是提出賠償請求，但是傷情并不確定的情形，是可以拒絕支付賠償的，同時需要提示申請者先做傷情鑒定。
怎么申請工傷鑒定，申請工傷勞動能力鑒定需要哪些材料？
申請工傷鑒定的時間是多久
工傷鑒定期間公司停交交保險一個月可以嗎？
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
仲裁裁決書格式范本是怎樣的
2021-03-03勞動安全事故罪與他罪區別
2021-01-09涉外再婚需要特別注意什么
2020-12-11夫妻財產約定效力的相關規定
2021-02-10房產遺贈兒女有居住權嗎
2020-11-09違法取得贈與物贈與合同有效嗎
2021-02-09未達法定年齡的婚姻的效力如何
2021-01-16交通事故定殘需要哪些材料
2021-02-09非法侵入住宅罪量刑
2021-01-04借貸糾紛夫妻是否共同賠償
2020-11-15接管期限延期是銀行業監督管理機構決定嗎
2020-11-22怎么辦理解除勞動關系手續
2021-01-24疫情期間被隔離扣工資嗎
2021-03-09勞動局都管些什么
2020-11-16交強險投保情況包含哪些類型
2021-02-08意外傷害險中的意外傷害是指哪些情況
2020-12-10某保險公司訴梁某一般保險合同糾紛上訴案
2021-03-14被搶新車變舊車 保險公司該不該賠
2021-03-26吉化爆炸案理賠可能僅幾萬元 損失應由誰買單
2021-03-04保險公司對醉酒駕車者是否承擔
2020-11-08