在我國,為了保護自然界的生態(tài)平衡,維護大自然的環(huán)境,對于林木是禁止任何人進行濫伐行為的。我國法律法規(guī)中對于濫伐林木有著明確的規(guī)定,如果法律法規(guī)不對濫伐林木的行為進行約束,會嚴重導(dǎo)致自然界生態(tài)平衡的惡性循環(huán)。下面小編就詳細為大家介紹濫伐林木罪的共同犯罪如何認定?
濫伐林木罪的共同犯罪如何認定?
1、客觀方面
(1)各共同犯罪人所實施的行為都必須是濫伐林木犯罪行為,必須共同犯罪。具有共同的濫伐林木犯罪行為,即各共同犯罪人的行為都是指向同一的目標彼此聯(lián)系、互相配合,結(jié)成一個有機的犯罪行為整體。
(2)各個濫伐林木共同犯罪人的行為由一個共同的犯罪目標將他們的單個行為聯(lián)系在一起,形成一個有機聯(lián)系的濫伐林木犯罪活動整體。
(3)各濫伐林木共同犯罪人的行為都與發(fā)生的犯罪結(jié)果有因果關(guān)系。
2、主觀方面
(1)必須具有共同的犯罪故意。首先,有共同犯罪的認識因素:
①各個濫伐林木共同犯罪人不僅認識到自己在實施濫伐林木犯罪,而且濫伐林木共同犯罪還認識到有其他共同犯罪人與自己一道在共同實施該種犯罪;
②各個濫伐林木共同犯罪人認識到自己的行為和他人的共同犯罪行為結(jié)合會發(fā)生危害社會的結(jié)果,并且認識到他們的濫伐林木共同犯罪行為與共同犯罪結(jié)果之間的因果關(guān)系。
(2)有共同犯罪的意志因素:
①各濫伐林木共同犯罪人是經(jīng)過自己的自由選擇,決意與他人共同協(xié)力實施犯罪;
②各濫伐林木共同犯罪人對他們的共同犯罪行為會發(fā)生危害社會的結(jié)果,都抱有希望或者放任的態(tài)度。
3、主體條件
濫伐林木共同犯罪成立的主體條件是兩人以上。這里要注意準確對“人”的理解,這里的“人”是指符合刑法規(guī)定的作為犯罪主體條件的人,不僅包括達到刑事責任年齡、具備刑事責任能力的自然人,也包括法人、單位等法律擬制的人。具體而言,即包括兩個以上的自然人所構(gòu)成的共同犯罪,也包括兩個以上的單位所構(gòu)成的共同犯罪,還包括單位與有責任能力的自然人所構(gòu)成的共同犯罪。
4、主觀條件
各濫伐林木共同犯罪人必須有共同的犯罪故意,即要求各共同犯罪人通過意思聯(lián)絡(luò),認識到他們的共同犯罪行為會發(fā)生危害社會的結(jié)果,并決意參加共同犯罪,希望或放任這種結(jié)果發(fā)生的心理狀態(tài)。注意該共同犯意只要求在刑法規(guī)定的范圍內(nèi)相同,并不要求犯罪故意的具體形式和內(nèi)容必須完全相同,如一方是直接故意,另一方是間接故意,只要雙方有共同的犯罪行為也可成立共犯。二人以上通過共同的犯罪故意,使各人的行為形成一個共同的有機整體,而因共犯比單獨犯罪具有更大的社會危害性。
在上述資料中,小編詳細的為大家介紹了濫伐林木罪的共同犯罪如何認定的問題。通過小編的介紹可以看出,一般來說濫伐林木罪肯定不是一個人進行的犯罪活動,在對共同犯罪的認定過程當中,如果行為人主觀意識上,明知濫伐林木是一種犯罪行為,還進行跟隨,并且對濫發(fā)林木的行為不加以制止,那么就構(gòu)成了濫伐林木罪,會受到我國法律的懲罰的。
如何認定共同犯罪成立?
共同犯罪的構(gòu)成要件都有哪些
對共同犯罪人如何處罰,是怎樣的
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
高空拋物的危害怎么認定
2021-02-20雇傭關(guān)系賠償與工傷賠償哪個高
2020-11-09交通事故能否就傷殘單獨訴訟
2021-01-21在何種情況下合伙人可以要求分割合伙企業(yè)財產(chǎn)
2020-12-02訂婚 結(jié)婚彩禮糾紛法律處理意見
2021-02-28離婚協(xié)議中六種無效的約定
2021-02-12人身損害賠償糾紛在法院判決后如何申請強制執(zhí)行
2020-11-26合同內(nèi)容前后矛盾如何處理
2021-03-05裝修工人失誤造成業(yè)主損失誰賠償
2021-01-24回遷房有房本嗎
2021-01-31離職單位扣除招錄費用合法嗎
2021-01-31離職經(jīng)濟補償金交稅嗎
2021-01-05整容手術(shù)意外有保險可買嗎
2020-12-19為什么保險合同中受益人欄是不可以為空白的?
2020-11-16超過48小時報案保險公司應(yīng)不應(yīng)該理賠
2020-12-25自駕出游的保險怎么辦
2021-03-19保險代理機構(gòu)管理規(guī)定全文
2021-03-14什么是土地承包經(jīng)營權(quán)確認糾紛
2021-01-03拆遷補償只能要錢嗎
2021-03-07拆遷安置房名額轉(zhuǎn)讓協(xié)議糾紛怎么解決
2020-11-24