申請勞動仲裁有時間限制嗎
根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》的規定
第二十七條?勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
前款規定的仲裁時效,因當事人一方向對方當事人主張權利,或者向有關部門請求權利救濟,或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中斷時起,仲裁時效期間重新計算。
因不可抗力或者有其他正當理由,當事人不能在本條第一款規定的仲裁時效期間申請仲裁的,仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起,仲裁時效期間繼續計算。
勞動關系存續期間因拖欠勞動報酬發生爭議的,勞動者申請仲裁不受本條第一款規定的仲裁時效期間的限制,但是,勞動關系終止的,應當自勞動關系終止之日起一年內提出。
可以看到勞動仲裁的申請辦理是有時效限制的。但是需要重點注意的是關拖欠勞動報酬發生勞動爭議的,就不會受到時效的限制,這種時候建議多做準備往往可以咨詢相關專業律師幫忙處理,律霸網也提供律師在線咨詢服務,歡迎您進行法律咨詢。
該內容對我有幫助 贊一個
2020年合同違約金的上限是多少
2021-02-14無效合同有什么特點,合同無效有哪些原因
2021-01-18指導人民調解工作的機構怎么規定
2021-02-13成立專利代理機構的條件
2020-11-16重婚罪包括哪些行為 什么情況屬于重婚
2021-01-14結婚時收的禮品如何認定
2021-02-05法院達成的離婚調解書是否能反悔
2021-02-03全國性商業銀行的注冊資本最低是多少
2021-03-02順位抵押擔保合同中抵押權實現的順序是什么
2021-01-22合同期內崗位調動員工不同意怎么辦
2021-02-13確認勞動關系能否中斷索要工資的時效
2021-01-21飛機航班取消有賠償嗎
2021-02-11國際貨物保險之海上貨運保險合同的程序
2020-11-29汽車車身險的保險責任是怎么規定的
2020-11-10對方逃逸保險賠償嗎
2021-03-20交通事故保險公司賠償標準是什么
2021-01-14保險公司違規理賠怎么處理
2021-01-16保險公司拒賠通知書怎么寫
2020-12-22保險法釋義 第一百六十八條
2020-11-25保險公司理賠程序有哪些
2021-03-23