單位續(xù)簽合同申請書的程序是怎樣的
雙方同意續(xù)簽勞動合同的,應(yīng)在合同期滿之前完善續(xù)簽手續(xù),有其他合理的原因?qū)е虏荒馨磿r完善續(xù)簽手續(xù)的可以推遲,但至推遲不得超過合同期滿后的n日(由用人單位確定)。根據(jù)《勞動法》第20條的規(guī)定,勞動合同的期限可以分為有固定期限、無固定期限和以完成一定的工作為期限三種。勞動合同期滿,勞動關(guān)系即告終止,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。
續(xù)訂勞動合同的流程,如下所述:
1、一般在合同到期前一個月左右,用人單位應(yīng)書面了解勞動者的意向
2、對有續(xù)訂合同意向的員工,用人單位應(yīng)及時確定是否與其續(xù)訂的意向
3、雙方當(dāng)事人協(xié)商要約和承諾,實際是對原合同條款審核后確定繼續(xù)實施還是變更部分內(nèi)容
4、協(xié)商一致后,雙方簽字或蓋章。實際操作中可以重新簽一份,也可以填寫續(xù)簽合同單(該續(xù)簽單一般附在勞動合同后面)
綜合上述,小編整理有關(guān)單位續(xù)簽合同的流程的相關(guān)內(nèi)容。由此可見,勞動合同期滿后自然終止,勞動者應(yīng)停止工作,用人單位將停發(fā)與勞動者有關(guān)的薪酬福利待遇。如果你對這方面還有更多問題,律霸網(wǎng)提供專業(yè)法律咨詢服務(wù)。
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