在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
員工長時間無音訊單位能否解除勞動合同
員工長時間無音訊單位能否解除勞動合同
根據我國相關法律規定，勞動者在勞動合同期內突然失蹤超過60天仍然杳無音訊，用人單位可及時通過省級新聞媒介刊發聲明啟事，要求當事人限期返歸用人單位，否則按自行解除勞動合同處理，并通知其家屬。逾期還無下落，用人單位可解除與該當事人的勞動合同，并向其家屬送達解除勞動合同通知書，同時辦理解除勞動合同的手續。
可以解除勞動合同的情形
如果勞動者存在以下的主觀過錯夫的，用人單位可以依法解除勞動合同，而無須提前通知勞動者：
1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2)嚴重違反用人單位的規章制度的;
3)嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的;
4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的;
5)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危而致使勞動合同無效的;
6)被依法追究刑事責任的。
勞動單位提前通知解除合同的情形：
當勞動者存在以下情形的，用人單位只要提前三十天以書面通知員工，或者額外支付一個月的工資，即可合法解除勞動合同：
1)勞動者患病或者非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
2)勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。
讀者如果需要法律方面的幫助，歡迎到律霸網進行法律咨詢。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
反擔保協議范本
2021-01-29請求排除妨害的前提是什么
2021-03-20先予執行的適用條件
2021-03-21超過強制執行時效可以再次訴訟嗎
2020-12-13煤礦工意外死亡如何賠償
2021-01-19超市摔倒壓倒小孩誰負責
2020-11-25個人銷售住房是否繳納印花稅
2021-03-09肇事司機死亡,可否要求其家屬賠償
2021-01-22詳解交通事故保險公司賠償費用問題
2020-11-26保險公司對牙齒的賠償標準規定
2021-03-03只要一出事故保險公司的免賠率就是20%嗎
2021-03-04保險價值和保險金額是指什么,二者是什么關系
2021-02-21不足額保險
2020-12-14理財投資不可等同 避免誤區十分必要
2021-03-25不是村民的宅基地拆遷如何補償
2021-01-20的房屋拆遷補償怎么計算
2021-03-08拆遷法補償方式有幾種
2020-12-24行政強制拆遷是什么
2021-01-14“住改非”的房屋,按照什么標準進行補償
2021-02-03征地拆遷中,村委會有哪些權利
2021-03-01