在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
有關終止勞動合同的法律法規有哪些內容
來源:
律霸小編整理
·
2021-11-29
·
101人看過
1、 勞動合同終止的概念
勞動合同的終止是指在勞動合同有效成立之日起滿足法律規定的終止勞動合同的條件時，用人單位與勞動者之間的勞動關系提前終止勞動合同的終止以勞動合同為準。根據《勞動法》的規定，勞動者可以與用人單位協商解除勞動合同，也可以根據《勞動法》的規定單方解除勞動合同。有關終止勞動合同的法律規定
勞動法第31條規定勞動者終止勞動合同應當提前30天書面通知用人單位。這是工人終止勞動合同的條件和程序。勞動者應當提前30日書面通知用人單位解除勞動合同。未經用人單位同意，用人單位應當及時辦理解除勞動合同手續。但是，如果員工違反勞動合同的相關規定，給用人單位造成經濟損失的，員工應當按照相關規定承擔賠償責任，《勞動法》第32條規定：，勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同：
第一，在試用期內
第二，用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動
第三，用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的
0
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
相關文章
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
2025-07-10
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
醫療過錯賠償要考慮哪些
2021-03-25錯誤執行判決，能獲得民事司法賠償嗎
2021-02-14只有土地證的租賃合同是否有效
2021-01-15律師詢問怎么收費
2020-12-21新三板定增,律師能做什么
2021-01-10彩禮錢是否需要返還給男方
2020-11-25黑社會性質有組織犯罪的構成要件
2021-02-25土地出讓程序
2021-02-02子女的撫養權爭取方法
2020-12-28應該怎么申辦夫妻財產約定協議公證
2020-11-08離婚訴訟的十大誤區
2021-03-14車輛過戶手續是什么
2021-03-14最新（2008）勞動合同范本
2020-12-19提供虛假學歷,入職近10年還能解雇嗎
2021-02-28勞動糾紛如何處理
2020-12-30發生勞動爭議時當事人可以到哪些組織申請調解
2020-12-04外貿合同怎么認定簽字效力
2021-01-31離婚時人壽保險如何分割
2020-11-11空難后保險應該怎樣理賠
2020-11-29保單轉讓需要經保險人同意嗎
2020-11-25