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寧波
集體協商應遵循哪些原則？
來源:
律霸小編整理
·
2021-06-22
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集體協商應遵循哪些原則p>
根據原勞動部《集體合同規定》（勞辦發[1994]485號），集體協商應當遵守法律法規的規定和平等合作的原則。任何一方都不得行為過激“
1.遵守法律法規。這一原則的核心是集體協商必須符合法律的要求
首先，集體協商的主體必須具有法律資格其次，集體協商的內容必須合法，通過集體協商達成的集體合同中的具體勞動標準不得低于法律法規規定的最低標準，集體協商必須按照法律法規規定的程序進行，平等自愿是指集體協商主體雙方即工會或職工代表、企業代表的法律地位，在集體協商過程中是完全平等的，不存在從屬關系。雙方享有平等的提議權、否決權、批準權和聲明權，任何一方都不能將自己的意志強加給對方。合作原則是指集體協商主體雙方應本著合作的精神進行集體協商，不得有過激的行為。任何一方都必須考慮到對方的意見和共同利益，既不能強調企業的發展而損害職工的利益，也不強調職工利益損害企業發展以上是珞巴網小編總結的材料介紹。相信通過閱讀小編的介紹，您可以了解到工資集體協商的相關法律知識。如果您對上述介紹還有其他疑問或實際情況比較復雜，歡迎您到律霸.com進行法律咨詢，或到律霸.com進行律師咨詢，為您提供更全面的服務
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