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寧波
如何保護勞動者的權利
投訴，到勞動監察大隊舉證投訴。不要直接去勞動局，因為勞動局第一時間不會接受。讓勞動監察大隊調解，但不是強制性的。如果調解成功，工資可以追回。如果調解不成，下一步只能進行
申請勞動仲裁，可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。需要說明的是，應當在勞動爭議發生后60日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁結果不服的，可以向當地人民法院提起訴訟。
現在，當地勞動爭議仲裁機構開辟了糾紛解決的“綠色通道”，優先受理拖欠工資糾紛案件；及時裁決和解決案件
如果勞動仲裁不能解決問題，我們只能選擇向法院提起訴訟。然而，由于成本問題，金法官建議，如果我們可以談判，就應該談判，如果我們可以仲裁，就可以將三個案件提交法院：① 對于勞動爭議案件，當事人對勞動仲裁不服的，可以向法院提起訴訟（2）勞動仲裁裁決生效后，用人單位不履行的，屬于拖欠勞務的，可以向法院申請強制執行（3），它可以直接向法院提起民事訴訟如果我們真的到了訴訟階段，公司的員工可以一起維權，最好聘請專業的律師，降低成本，提高勝訴概率
無力提起訴訟的農民工可以向欠薪用人單位和所在單位所在地的法律援助機構申請法律援助，并請法律援助機構指派律師免費協助您提起訴訟
申請時應提交下列材料：（1）身份證明材料；② 經濟困難證明；③ 與法律援助申請有關的案件材料
跑路老板，不要以為跑路就沒事了
如果你還不還債還玩失蹤，當有人向法院提起訴訟時，法院會按照以下程序進行程序。如果你不配合，那么得不償失
1.當有人向法院起訴時，法院受理后會給你傳票，第一次就是調解
如果你不去，就意味著調解失敗，法院會開庭受理，向你發出第二張傳票，并確定開庭時間。當然，你還是不去。法官會把判決書寄給你，判決書會告訴你何時必須把錢存入法院賬戶。如果你不付款，公司會申請強制執行。小額資金不能封存你的資產，但它會凍結你所有的銀行卡，所有銀行卡的錢“只能進不能出”最后但并非最不重要的是：當雇傭關系出現危機，我們自己的利益受到威脅時，我們只能通過合法合法的方式維權，而不是“以毒攻毒”，否則我們將失去我們的妻子和我們的軍隊在最后。如果您有任何其他問題，請聯系律霸 online
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