績效獎金是福利嗎?基本工資和績效工資是兩碼事。基本工資比較穩定,績效工資是根據員工的工作表現來確定的,與獎金有點類似,被視為福利
績效工資可分為廣義績效工資和狹義績效工資。廣義的績效工資又稱績效加薪,獎勵性工資或與考核掛鉤的薪酬包括:
基本月薪?——? 是對員工基本價值、工作業績和貢獻的認可?——? 員工基本需求現金支持
年終獎?——? 農歷新年前,要讓員工有一個豐厚的新年銷售獎金?——? 銷售人員完成銷售任務后的獎勵?——? 獎勵為公司做出突出貢獻的員工
醫療保險?——? 參加社會福利保險和大病保險
養老金計劃?——? 積極參加社會養老保險計劃,為職工養老提供保障
其他保險?——? 包括壽險、人身意外險、旅游意外險等項目,時刻關注員工的安全休假制度?——? 鼓勵員工下班后充分休息。除法定節假日外,還有帶薪年休假、探親假、婚假、喪假等
根據國家規定,福利一般是指基本月薪、社會保險、其他保險和休假制度。其他福利是公司提供的,不是國家提供的,員工在計算年收入時,只關注工資卡上取了多少現金,年終有多少獎金,當企業的福利支出“吃力不討好”時,可能不是員工的錯。企業人力資源部該進行“福利盤點”了。我們應該看看我們有什么福利項目,支出是什么,是否要改變福利的“價值和功能”,以上就是相關的答案。績效獎金是一種福利,并非所有公司都擁有。有績效獎金的公司也是發展的需要。有些電子廠沒有,但銷售公司會有。績效獎金的目的也是為了公司的利益。如果您有其他法律問題,可以咨詢律霸律師
該內容對我有幫助 贊一個
農村房屋贈與合法嗎
2020-12-30深圳市二手房交易程序是什么
2021-01-17原產地標記注冊申請書范文
2021-01-23車輛事故肇事方不賠償怎么辦
2021-03-10事實婚姻一方死亡另一方有權取得死亡撫恤金嗎
2021-01-27保姆虐待老人要承擔哪些法律責任
2021-01-06如何約定競業限制條款才合法?
2021-01-09在國外非法務工如何處罰
2021-01-03陸上運輸貨物保險的分類有哪些
2020-12-17格式條款解釋規則在保險合同中的適用
2020-12-11試論人身保險合同的效力
2020-12-07人身保險重復保險的賠償原則有哪些
2021-03-18怎么確定交通保險理賠金額
2020-12-02保險理賠多久到賬
2021-02-14公眾責任險稅前扣除
2021-01-07怎么確認土地承包合同內容法的
2021-02-11土地承包經營權流轉的原則有哪些,以及有哪些方式
2020-11-18關于機動地承包的法律規定是什么
2021-03-01土地出讓收回可以再次出讓嗎
2020-12-05土地出讓金返還稅收有哪些
2021-01-14