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總工資是多少

來源: 律霸小編整理 · 2021-06-16 · 96人看過

根據我國的統計標準，工資總額一般由以下幾個部分組成：1.計時工資2.計件工資（含超額計件工資）3.獎金4.津貼補貼5.加班費6.特殊情況下支付的工資，計時工資和計件工資一般稱為基本工資，最低工資不包括哪些項目p>

最低工資規定將下列收入排除在最低工資的構成之外：

（1）延長工作時間的工資

（2）中班、夜班、高溫、低溫、地下等特殊工作環境和條件的津貼，有毒有害

（3）法律、法規和國家規定的勞動者福利。上述扣除項目除（1）和（2）是對勞動者過度勞動的補償外，第（3）項是對勞動者報酬的延期支付，因此，根據最低工資的定義，最低工資規定將上述收入項目排除在最低工資的構成之外。除上述扣除外，非經常性獎金（如勞動競賽獎、有利于企業的發明創造獎等）不應作為最低工資的一部分。相信通過閱讀以上介紹，您會對工資總額中包含哪些部分的法律知識有一定的了解。如果您在這方面有任何法律問題，請咨詢律霸.com的律師，律師將為您提供專業的解答

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