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寧波
公司經理能否由股東會任命？
來源:
律霸小編整理
·
2021-06-07
·
1051人看過
1、 股份公司總經理由董事會任命，對董事會負責。在董事會授權下，執行董事會的戰略決策，實現董事會制定的經營目標。并通過建立必要的職能部門，聘請管理人員，形成以總經理為中心的組織、管理、領導體系，對公司實施有效的管理。從《公司法》的措辭和公司治理原則來看，股東會和董事會（或執行董事）是兩個必要的組織，各自承擔著各自的職責，享有各自的法定權力。經理的設立和聘任是董事會職權的一部分，其他組織或者個人不得行使股東的權利。股東大會行使下列職權：選舉和聘任經理更換非職工代表的董事，決定有關董事的報酬；（3）選舉和更換作為股東代表的監事，審議批準董事會的報告，審議批準監事會的報告，審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案，審議批準公司的利潤分配方案和利潤分配方案彌補虧損方案8.對公司增加或者減少注冊資本作出決議9.對公司合并、分立、解散作出決議，清算或者變更公司形式
修改公司章程以及公司章程規定的股東大會決定事項第三，出席股東大會的股東有哪些權利？股東出席股東大會時，所持每一股有一表決權。但公司所持股份無表決權。股東可以委托代理人出席股東大會，代理人應當向公司提交授權委托書，在授權范圍內行使表決權股東有權查閱公司章程、股東大會會議記錄和財務會計報告，對公司的經營提出建議或問題。股東大會、董事會的決議違反法律、行政法規，侵害股東合法權益的，股東有權向人民法院提起訴訟，制止其違法行為和侵權行為企業集團的法律問題也應當在公司章程中予以規定。股東大會原則上由公司董事會召集。股東大會的通知應當在會議召開前的足夠時間內以書面形式發給每一位有表決權的股東。公司總經理和其他高級管理人員的任命由董事會決定，但不由股東會決定。在《公司法》中，股東會沒有這種權利。董事會對擬任人員進行考核，總經理任命后，認為不符合任職條件的，以后可以解聘，股東要求分紅必須通過股東大會進行是否需要變更股東大會決議的經營范圍股東大會決議收購公司
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