一、私募基金行業工資待遇
私募的收入主要來自兩方面:管理費和業績提成。一般情況下,公司會拿走業績的20%,而其中的1/5則屬于投研團隊。私募基金,一個普通研究員進來也就是2萬元,畢業只有1年的話,2萬元都拿不到的。在賣方做了兩三年后在買方做1年,研究員大概是2.5萬的水平。在上海,一般的基金經理是3萬~4萬的月薪。不包括年終獎。
二、私募基金公司有哪些崗位
基金產品設計、基金募集、基金投資、風險控制、行政、業務部等。證券類私募基金公司的技術部,基金經理是所發基金的管理者,也是負責人,很多也兼職交易總監,主要是負責制定交易策略,及整個資金的運作。風控總監,顧名思義,負責該基金的風險把握,是個鐵面無私的職位,每家基金的風控原則不同,他來具體實施。基金經理助理,是幫助基金經理做一些事物,分析師和分析員要分技術和基本面兩部分,主要負責對行業、個股、大盤的分析,拿出結論。調研員當然是做調研的,行業的、上市公司的調研,寫出調研報告。
三、私募基金經理的職責是什么
1、負責設計發行相關的私募基金產品,具有領導及團隊管理的才能,帶領團隊開拓風險投資或私募股權投資或并購等方面的業務;
2、在基金運作的各個階段(募、投、管、退)起著領導者的作用,具體工作包括項目挖掘、談判、交易結構設計、財務分析、盡職調查、估值及回報分析、資金募集、投后管理等;
3、投資銀行業務(私募融資、收購兼并和財務顧問等)的客戶開發和客戶關系維持。
四、私募基金經理有哪些任職要求
1、金融學、經濟學、法律、財務、會計等專業背景優先;
2、5年以上工作經驗,具備一定的私募基金客戶或渠道客戶資源,具有私募基金、投行、券商、銀行、事務所等工作經驗者優先;
3、具備基金從業資格,具有定向增發、私募托管、資管計劃、新三板等項目獨立承攬工作經驗者優先;
4、熟悉國內外金融政策、法規以及相關產業政策,熟悉相關業務流程和國家經濟、證券、財稅及管理體制改革的法規和政策;
5、具備較強的信息搜集能力、數據分析整合能力、邏輯思維能力和分析判斷能力;
6、具備良好的溝通談判能力,具有較強的分析、調研、寫作能力?;
7、具備創新精神和較強的溝通協調能力及良好的團隊合作精神;
8、工作中能夠獨當一面,能夠獨立操作一支基金(創投基金、私募股權投資基金、并購基金、產業引導基金)。
大多數職業的工資構成都是不一樣的,私募基金的工資構成就是管理費和業績提成,其中這個業績提成是比較高的,這是為了讓員工更好的完成工作,也是大多數銷售行業的選擇,以上就是相關回答,如果您還有其他法律問題的話可以咨詢律霸網相關律師。
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