在線咨詢
律師在線
點(diǎn)擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
保密協(xié)議的有效期是多久
一、保密協(xié)議的有效期是多久
企業(yè)應(yīng)區(qū)別約定，對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)為任職期間及離職后無限期期間;對于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。
關(guān)于保密期限，許多企業(yè)認(rèn)為員工在任職期間對企業(yè)有保密義務(wù)，而員工離職之后，便不再負(fù)有保密義務(wù)，實(shí)際上這些認(rèn)識是不全面的。保密協(xié)議中的商業(yè)秘密無論是在任職期間還是離職后，知悉企業(yè)商業(yè)秘密的員工都負(fù)有保密的義務(wù)，這是法定義務(wù)。
員工在離職之后，若擅自公開或使用，則構(gòu)成侵權(quán)，嚴(yán)重的構(gòu)成侵犯商業(yè)秘密罪。而對于一般的保密信息，離職之后，員工一般不負(fù)有保密義務(wù)。很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至3年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至3年后即可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)應(yīng)區(qū)別約定，對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)為任職期間及離職后無限期期間;對于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。
二、保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議有如下區(qū)別：
(1)保密義務(wù)一般是法律的直接規(guī)定或勞動合同的隨附義務(wù)，不管用人單位與勞動者是否簽訂保密協(xié)議，勞動者均有義務(wù)保守商業(yè)秘密。而競業(yè)限制是基于用人單位與勞動者的約定產(chǎn)生，沒有約定的，無須承擔(dān)競業(yè)限制義務(wù)。
(2)保密義務(wù)要求保密者不得泄露商業(yè)秘密，側(cè)重的不能 “說”，競業(yè)限制義務(wù)要求勞動者不能到競爭單位任職或自營競爭業(yè)務(wù)，側(cè)重的是不能“做”。
(3)保密義務(wù)勞動者承擔(dān)的義務(wù)僅限于保密，并不限制勞動者的就業(yè)權(quán)，而競業(yè)限制義務(wù)不僅僅限制勞動者泄密，還限制勞動者的就業(yè)，勞動者的負(fù)擔(dān)重很多。
(4)保密義務(wù)一般期限較長，只要商業(yè)秘密存在，勞動者的保密義務(wù)就存在，而競業(yè)限制期限較短，最長不超過二年。
終上所述，保密協(xié)議是有期限限制的，對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)為任職期間及離職后無限期期間;對于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
驗證手機(jī)號
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會嚴(yán)格保護(hù)您的隱私，請放心輸入
為保證隱私安全，請輸入手機(jī)號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發(fā)給律師。
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
夫妻自愿離婚協(xié)議書是怎么寫的
2021-01-13離婚判決書有哪些內(nèi)容
2020-12-22最新離婚協(xié)議書范本2020
2020-12-082020最新離婚起訴書范文
2020-11-11家暴離婚的流程是怎樣的
2021-01-25起訴離婚需要多長時間?
2021-02-19上海離婚率高的影響有哪些？
2020-12-15在異地可以辦理離婚嗎,手續(xù)是怎樣的?
2021-03-21夫妻離婚了戶口怎么辦？
2021-02-14子女撫養(yǎng)權(quán)變更手續(xù)有哪些
2020-12-20行使探視權(quán)有沒有時間限制
2021-01-12什么是法律意義的非婚生子女，非婚生子女如何上戶口
2021-03-20單獨(dú)二胎政策實(shí)施時間
2021-02-14醫(yī)院出生證明怎么開,應(yīng)該注意什么問題
2021-02-06離婚后撫養(yǎng)權(quán)變更的情形有哪些
2020-11-25關(guān)于離婚案件孩子撫養(yǎng)權(quán)判決的相關(guān)內(nèi)容有哪些？
2021-01-17訴訟離婚孩子撫養(yǎng)權(quán)怎么判
2020-12-09離婚放棄孩子撫養(yǎng)權(quán)的協(xié)議書該怎么寫？
2021-03-14出生證明辦理期限
2021-01-23新婚姻法關(guān)于離婚財產(chǎn)分割的規(guī)定是怎樣的？
2020-12-29