法人型聯營合同
(緊密型)
合同編號:_______________
甲方(單位名稱):__________________________
乙方(單位名稱):__________________________
(注:如有兩個以上單位聯營,依次稱丙、丁……方。)
甲乙雙方本著互利互惠、共同發展的原則,經充分的可行性研究和相互協商,決定聯合出資建立__________公司,特訂立本合同。
第一條?聯營宗旨、聯營項目與經營范圍
聯營宗旨:________________________________________________________________。
聯營項目:________________________________________________________________。
經營范圍:________________________________________________________________。
第二條?聯營企業名稱:______________市(縣)________________公司(企業)
地址:______________隸屬:___________經濟性質:___________(所有制)聯營。
核算方式:獨立核算。
第三條?聯合出資方式、數額和投資期限:
公司(或廠,下同)投資總額為人民幣_________________元。
甲方投資_____________元,占投資總額___________%。
甲方以下列作為投資:
現金:________________元;
廠房:________________元,折舊率為每年_________%;
機械設備:____________元,折舊率為每年_________%;
專用工具:____________元,折舊率為每年_________%;
原材料:______________元;
土地征用補償費:___________元;
專利權:______________元;
商標權:______________元;
技術成果:____________元;(應注明技術檢驗標準,可否再行轉讓)
乙方投資:(略……)
投資繳付日期:____________________。
投資中包括固定資產、物資和專利權、商標權等的,須按期辦理所有權變更登記手續。
以土地使用權參加聯營的,須依法辦理土地使用權轉移證書,按期將該項土地征用補償費作為出資份額轉入公司名下。
第四條?聯營成員的權利和義務
甲方:____________________________________________________________________
_________________________________________________________________________。
乙方:____________________________________________________________________
_________________________________________________________________________。
第五條?納稅、利潤分配和風險承擔:
公司所得,在依法繳納產品稅、營業稅和提取儲備基金、生產發展基金、職工福利獎勵基金后,其余為紅利,按股份分配:
甲方:_______________%;?乙方____________%。
(所在地不同的聯營成員,按商定的比例分配利潤后,向自己所在地的稅務部門繳納所得稅。)
公司獨立經營,獨立核算,自負盈虧,聯營成員對公司債務在出資范圍內,按出資(或分紅比例)承擔責任和虧損。
第六條?聯營企業的組織機構:
公司實行董事會領導下的經理負責制。?董事會決定公司的以下重大事宜:
1.?決定生產項目、經營方針、長遠發展規模;
2.?審查經營計劃、財務預算并監督檢查其執行情況;
3.?決定公司級干部的任免、獎懲、職工待遇和臨時人員的吸收、解雇;
4.?審改技術改造措施,決定處理重大事故的方案;
5.?聽取經理的工作匯報;
6.?決定聯營合同的變更或中止;
7.?決定經理提交董事會討論決定的問題;
8.?有權確定董事報酬,有權吸收和撤換董事。
董事會由_________名董事組成。其中,甲方委派________名,乙方委派_________名,董事長、副董事長由董事會會議選舉產生。
董事會成員任期_________年。董事會成員如有臨時變更,可由委派該董事的原單位另派適當人選接替,但應經董事會認可。
董事長、副董事長、董事可以兼任公司的經理、副經理或其他職務。
公司設經理一名、副經理_________名,由董事會聘請,任期__________年。
公司的經營管理機構由董事會決定。
本合同生效日,即公司董事會成立之時,公司董事會負責辦理注冊登記,開設銀行帳戶和其他籌建事宜。
第七條?勞動管理、職工的人數、工資、培訓及福利
勞動管理:______________________________________________________________。
本公司職工人數為_______人(人數變動時應當及時變更);
工資的確定:____________________________________________________________。
培訓計劃:______________________________________________________________。
福利:__________________________________________________________________。
第八條?違約責任:
1.聯營成員任何一方未按本合同第三條依期如數繳納出資額時,每逾期________(時間),違約方應向公司繳付出資額的___________%作為違約金。
2.由于聯營成員任何一方違約,造成本合同不能履行或不能完全履行時,除應按出資額__________%支付違約金外,守約方有權要求終止合同,并要求違約方賠償全部經濟損失。如雙方同意繼續履行合同,違約方應賠償其違約行為給公司和其他聯營成員造成的損失。
3.對不可抗力情況的處理:______________________________________________。
第九條?爭議解決
各方當事人在履行本合同過程中發生爭議時,應當協商解決;協商不能解決的由廈門仲裁委員會仲裁。
第十條本合同正本一式____份。雙方各執一份,公司存一份,合同副本一式___份,送____________、____________、____________、……各存一份。
甲方:______________________________(蓋公章)
法定代表人:_________________________(簽章)
銀行帳戶:___________________________
地址:_______________________________
乙方:______________________________(蓋公章)
法定代表人:________________________(簽章)
銀行帳戶:__________________________
地址:______________________________
鑒證或公證機關:___________________________(蓋章)
_______________年______月_______日?
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