第二章玩弄校花双胞胎,日本人真人姓交大视频,成 人 免费 黄 色 视频,欧美熟妇无码成a人片

蛋糕店(員工)規章制度范本最新整理版

來源: 律霸小編整理 · 2020-10-14 · 153人看過

為了蛋糕店事業的蒸蒸日上,我們需要規范的制度進行管理,大家各司其職,共同營造良好的工作氛圍。特訂立此規章制度,望大家仔細閱讀,并遵照執行。

第一、工作規范

一、行為準則

1、盡忠職守,服從指揮,保守商業秘密。

2、愛護公司財物,不浪費,不化公為私。

3、遵守店里的一切規章制度及工作守則。

4、維護公司信譽,不做任何有損公司信譽的行為。

二、工作態度

1、員工應努力提高自己的工作技能,提高工作效率。

2、熱愛本職工作,對自己的工作盡職盡責。

3、員工之間應通力合作,互相配合,不得搬弄事非。

4、按時完成本職工作,不拖延,不積壓。

5、待人接物態度謙和,禮貌對待客戶與顧客。

6、要愛護公物,規范操作。要尊重別人勞動成果,團結同事。

三、工作要求

1、嚴把產品衛生、質量兩大關鍵環節,不允許有一件不合格品到達顧客手中,嚴禁任何非生產人員未經同意進入生產區域。

2、保證生產區及營業區環境衛生,每日全面徹底開展整理、整頓、清掃、清潔工作。

3、工作場合不得嬉笑打鬧,尋釁滋事,不得抽煙進食,隨意蹲坐,不得玩手機、不做與工作無關的事情。

4、對待顧客熱情周到,關切、體貼、把服務做到極至。

四、工作紀律

1、服從上級的工作安排,一經上級主管決定,應嚴格遵照執行。

2、按規定時間上下班,不得無故遲到、早退,班中脫崗。

3、每月休息_______天,所有節假日不能休息,節假日過后可以調休。不按規定休息與請假者一律視為曠工。

第二、考勤制度

一、工作時間

1、營業員工作時間:7:00—2:30,12:30—21:00。

2、蛋糕師工作時間:9:00—18:00。

二、考勤

公司員工一律實行上班簽到制。簽到必須本人親自執行,不得代簽,代簽者每次罰款50元,被代簽者每次罰款30元。。每位員工必須提前10分鐘上崗。上崗時必須穿戴整齊,遲到、早退5分鐘5元,10分鐘10元,依次類推。節假日不允許請假。嚴禁曠工,當一月內曠工累計三次視自動離職處理。

三、休假種類和假期待遇

1、病事假:

(1)員工請假,需提前向部門管事申請,得到允許后方可請假。

(2)如遇特殊情況(如病假),來不及請假的應用電話向經理請假,并在假后上班第一天出具病例證明方可。

員工有事請假,事假以“小時”為計算單位,請假不滿1小時者按1小時計算,累計滿八小時為一天。

曠工以“天”為計算單位,曠工一天按三天計算。

員工未經請假,擅離崗位或未準假而不到崗者,均以曠工處理,曠工三次視為自動離職。

第三、獎勵與懲罰

一、罰則

1、違反勞動工作紀律,在工作中員工之間發生爭執,打架斗毆一次200元,不請假擅自遲到、早退、中途離崗超過15分鐘者,每次扣10元。依此類推。

2、工作人員必須持有效健康證明上崗,因無健康證明或無效健康證明上崗者,被有關部門檢查發現,所需費用自理,后果自負。

3、在工作中,工衣、工帽、圍裙等服飾不整潔、留長指甲、穿拖鞋上班,責令其整改后方能上班,并處以每次每項10元罰款。

4、故意造成浪費、不愛惜公共財物的,經查屬實的一律處以一次50元罰款,并發通知警告。

5、散布謠言,損害公司名譽,鼓動公司內部生事者,經查屬實一律以一次50元罰款。

6、公司所有人員做假賬,虛帳,中飽私囊者,經核查屬實,按所貪污價格的10倍----20倍罰款,本年內不享受公司任何福利待遇,情節嚴重送公安部門處理。

7、營業員不喊禮貌用語一次處罰10元。

8、所有店員不得利用收銀機玩游戲、上網等,發現一次處罰一次100元。

9、發現地面衛生不合格處罰當值人員20元,陳列柜衛生不合格,產品擺放不整齊處罰20元。死角衛生不合格,留有明顯死角衛生處罰20元。

10、西點柜、蛋糕樣品柜以及蛋糕樣品衛生不合格,表面有明顯灰塵處罰20元。

11、操作間操作人員水果鮮奶沒有及時放入保險柜處罰20元;裱花間內發現有變質原料,例:果膏、果醬、打發后未及時用完的鮮奶油,一次一項處罰30元;發現有浪費原料,浪費水果者處罰20元;冰箱內有積冰不及時清理,發現變質原料處罰20元;機器內部周圍有明顯污垢、積面,不及時清理的處罰20元;操作臺面衛生不合格,處罰20元、、

12、所有員工長發者必須扎起,成舒適利索狀,如發現一次違規_________元罰款。

13、生產車間與裱花間只允許當班服務員、店長、裱花師、主管及經理等進出,其他外來人員一律不得入內,否則當班每人30元罰款。

二、福利

1、當月滿勤的,給予_________元滿勤獎,作為鼓勵。

2、員工自己生日時,可以自選一款蛋糕,當做生日蛋糕。家人生日購買蛋糕的享受八折優惠。

3、年中時,視營業狀況,組織員工旅游。

4、年終時,給予_________元年終獎。

三、薪資管理

1、每月_______號,本店委托_______銀行將上個月的工資轉賬支付至員工入職時提供的銀行卡上。

2、員工覺得薪資有疑問的,可以向經理咨詢,并要求查看工資明細與計算方式。

第四、人事異動

一、入職

員工被聘用后的一個月內,蛋糕店有義務和員工簽訂勞動合同并辦理保險。入職時,員工應提交健康證,并履行告知義務。

二、調動

營業員上崗后一個月,認為自己更想做糕點師的,可以申請調崗。不重復試用期

三、辭職

正式員工要辭職的,要提前30天提出申請;試用期員工要離職的,提前3天提出辭職申請。

四、辭退

1、員工嚴重違反本店的規章制度的,本店可辭退勞動者,并不支付補償金

2、其他辭退情形同勞動合同法的規定。

該內容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發給律師。

評論區
登錄 后參于評論

專業律師 快速響應

累計服務用戶745W+

發布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發布咨詢
張亞亮

張亞亮

執業證號:

16201201210360595

北京大成(蘭州)律師事務所

簡介:

張亞亮,畢業于甘肅政法學院,就職于北京大成(蘭州)律師事務所。現為甘肅省律師協會知識產權專業委員會委員,北京大成(蘭州)律師事務所知識產權專業組負責人。該律師執業以來專注于對商標、專利、著作、計算機軟件、不當競爭以及反壟斷等法律法規的研究,在執業中辦理過大量知識產權(專利、商標、商業秘密、不當競爭)訴訟業務以及知識產權類侵權非訟業務。除此之外,對公司并購重組、投融資、房地產等法律糾紛處理有著非常豐富的實踐經驗,更有大量的業績支撐。

微信掃一掃

向TA咨詢

張亞亮

律霸用戶端下載

及時查看律師回復

掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
法律合同 友情鏈接
主站蜘蛛池模板: 广饶县| 奉贤区| 南和县| 衡阳市| 庄河市| 咸宁市| 正安县| 盐边县| 青海省| 禄丰县| 新竹市| 望谟县| 安吉县| 大荔县| 时尚| 民勤县| 金湖县| 南木林县| 涞水县| 昌图县| 临江市| 晋城| 军事| 红桥区| 吕梁市| 龙里县| 利辛县| 平凉市| 车险| 克什克腾旗| 谢通门县| 都兰县| 东丰县| 雅安市| 庐江县| 连城县| 河源市| 库车县| 白银市| 九寨沟县| 焉耆|